Jak poprosić kogoś o odniesienie do przykładów listowych
Dominik Meinhart-Burzyński - Dialog Motywujący - wprowadzenie do metody i stosowanie w 3. fali
Spisu treści:
- Wskazówki dotyczące żądania użycia odniesienia
- Prośba o przesłanie próbki listu do użycia odniesienia
- List z prośbą o pozwolenie na korzystanie z referencji (wersja tekstowa)
Rozpoczynając poszukiwanie pracy, ważne jest posiadanie referencji, które mogą świadczyć o Twoich umiejętnościach i kwalifikacjach. Wiele prac wymaga podania listy referencji w aplikacji o pracę lub w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Odniesienia te to osoby, które mogą bardzo dobrze wypowiadać się o Tobie i Twojej postaci (osobiste referencje) i / lub o swoim doświadczeniu zawodowym, kwalifikacjach zawodowych i umiejętnościach (referencje dotyczące zatrudnienia). Menedżerowie ds. Zatrudnienia często kontaktują się z tymi osobami przez telefon lub za pośrednictwem poczty e-mail, aby poznać Państwa jako kandydata do pracy.
Zawsze pytaj o pozwolenie przed użyciem kogoś jako punktu odniesienia podczas poszukiwania pracy. W ten sposób mogą spodziewać się kontaktu i mogą być przygotowani do omówienia twoich kwalifikacji do pracy.
Twoja prośba o podanie ich jako odniesienia może być formalnym listem wysłanym pocztą lub wiadomością e-mail.
Przeczytaj poniżej, aby uzyskać bardziej szczegółowe wskazówki dotyczące pisania listu z prośbą o pozwolenie na wykorzystanie kogoś jako odniesienia.
Wskazówki dotyczące żądania użycia odniesienia
Wybierz, kogo mądrze zapytać.Zazwyczaj trzeba wybrać trzy referencje, aby dać pracodawcy. Upewnij się, że wybierzesz osoby, które dadzą Ci mocne, pełne blasku odniesienia. Pomyśl o ludziach, którzy mogą mówić o twoich umiejętnościach i kwalifikacjach na danym stanowisku. Nie oznacza to jednak, że wszyscy muszą być byłymi pracodawcami. Możesz również użyć znajomych biznesowych, profesorów, klientów lub dostawców jako referencji. Jeśli masz ograniczone kontakty robocze, możesz również poprosić kogoś o osobiste referencje.
Zwróć ostrożnie swoją prośbę.Spróbuj wyrazić swoją prośbę w sposób, który nie sprawi, że osoba poczuje się na miejscu. Zamiast po prostu mówić: „Czy będziesz dla mnie odniesieniem?”, Zapytaj, czy czują się wykwalifikowani lub czują się swobodnie, udzielając referencji. Daje im to możliwość powiedzenia „nie”, jeśli nie czują, że mogą dostarczyć Ci świetnych odniesień.
Dołącz wszystkie przydatne informacje.Pamiętaj, aby podać wszystkie informacje, których potrzebuje dana osoba, aby uzyskać odpowiednie informacje. Dobrym pomysłem jest dołączenie kopii swojego CV do wniosku o udzielenie referencji, aby osoba referencyjna otrzymała najnowszą historię zatrudnienia. Powinieneś również powiedzieć osobie, o którą pracę się ubiegasz, aby mogli zacząć myśleć o tym, jak mogą odpowiedzieć na niektóre pytania.
Użyj poczty lub e-maila.Możesz wysłać swoje żądanie zwykłą pocztą (jeśli możesz poczekać kilka dni przed wysłaniem listy referencji) lub pocztą elektroniczną. Jeśli korzystasz z poczty e-mail, umieść swoje nazwisko i prośbę w wierszu Temat, aby Twoja wiadomość została otwarta:
Przedmiot: Twoje imię - pozwolenie referencyjne
Starannie edytuj swoją korespondencję.Ponieważ prosi się tę osobę o przemówienie do swoich kwalifikacji zawodowych, upewnij się, że natknąłeś się na profesjonalistę w swoim liście. Przeczytaj literę w poszukiwaniu błędów ortograficznych lub gramatycznych. Jeśli wyślesz list pocztą, upewnij się, że używasz formatu listu biznesowego.
Powiedz dziękuję.Po tym, jak osoba zgodzi się być dla ciebie punktem odniesienia, wyślij im notatkę, aby podziękować im za pomoc. Przeczytaj tutaj, aby zobaczyć przykładowe notatki z podziękowaniami. Poświęć trochę czasu, aby poinformować osobę, czy otrzymałeś zalecaną pozycję.
Prośba o przesłanie próbki listu do użycia odniesienia
Jest to przykład listu referencyjnego. Pobierz szablon listu referencyjnego (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.
List z prośbą o pozwolenie na korzystanie z referencji (wersja tekstowa)
Carol Smith
123 Główna ulica
Anytown, CA 12345
555-555-5555
1 września 2018 r
John Lee
Menedżer
Acme Accounting
123 Business Rd.
Business City, NY 54321
Drogi Johnie, Mam nadzieję, że masz się dobrze. Byłbym wdzięczny za pomoc w poszukiwaniu pracy. Jestem w trakcie przeprowadzki do Nowego Jorku i szukam pozycji w mediach internetowych.
Za twoją zgodą chciałbym wykorzystać cię jako punkt odniesienia, który może mówić o moich kwalifikacjach, umiejętnościach i umiejętnościach. Oczywiście doradzałbym, gdy podaję twoje imię i dane kontaktowe, abyś wiedział, kiedy możesz się spodziewać połączenia. Daj mi znać, jeśli będzie mi wygodnie podać referencję.
Docenione zostaną również porady i sugestie dotyczące najlepszego sposobu poszukiwania pracy. Jeśli wiesz o jakichkolwiek ofertach pracy, do których mógłbym zostać zakwalifikowany, byłbym wdzięczny, gdybyś przekazał mi te informacje.
Do recenzji dołączam najnowsze CV. Daj mi znać, jeśli potrzebujesz ode mnie innych informacji.
Z góry dziękuję za twoją pomoc.
Z poważaniem, Carol Smith (list w wersji papierowej)
Carol Smith
Jak wysłać wiadomość e-mail z prośbą o odniesienie do pracy
Jak wysłać e-mail do byłego kolegi lub menedżera z prośbą o podanie referencji do pracy, z przykładową wiadomością i wskazówkami, jak poprosić o referencję.
Jak (i dlaczego) wystrzelić kogoś z zespołu?
Wypalanie kogoś z zespołu to zawsze wielka sprawa. Jeśli chcesz wykopać kogoś z zespołu, oto jak zrobić to tak bezboleśnie, jak to możliwe.
Jak zdobyć (i nie dostać) kogoś zwolnionego
Oto, co zrobić, jeśli chcesz zwolnić współpracownika i jak poradzić sobie z sytuacją ze współpracownikami i kierownikiem, aby pozostać w dobrych stosunkach z pracodawcą.
