Czy lepiej jest wyjść przed zwolnieniem?

Czy martwisz się zwolnieniem z pracy i myśleniem o rzuceniu palenia, aby uniknąć trudnej sytuacji? Pracownicy często zastanawiają się, czy powinni unikać szkodliwych spostrzeżeń związanych z ostrzałem, rzucając najpierw. W niektórych przypadkach zrezygnowanie z gry może mieć sens. W innych nie.

W obu przypadkach powinieneś być przygotowany do przejścia. Jeśli zostaniesz zwolniony, możesz nie otrzymać wcześniejszego powiadomienia. Jeśli zrezygnujesz, możesz zostać pokazany drzwiom, nawet jeśli powiadomisz o tym dwa tygodnie.

Posiadanie wszystkiego, co jest gotowe do usunięcia z biura i rozpoczęcia poszukiwania pracy lub aktywnego wyjścia przed zwolnieniem, sprawi, że trudna sytuacja stanie się mniej stresująca.

Czy będziesz zwolniony?

Jak możesz powiedzieć, czy możesz zostać zwolniony? Sprawdź te pięć znaków ostrzegawczych, które mogą wskazywać, że Twoja praca może się skończyć. Jeśli niektóre lub wszystkie z nich odnoszą się do Ciebie, może być czas, aby rozważyć rzucenie palenia.

Zalety rzucenia palenia

Rzucenie palenia ma pewne zalety, które warto rozważyć. Jeśli opuścisz pracę z własnej woli, będziesz w stanie pozytywnie wpłynąć na odejście do przyszłych pracodawców.

W ramach procesu separacji możesz negocjować późniejszą datę końcową, odprawę lub realne zalecenie. Twój pracodawca zaoszczędzi na zasiłkach dla bezrobotnych i uniknie trudnego zadania zwolnienia z pracy.

Jeśli zrezygnujesz, podkreśl swoją gotowość do ciężkiej pracy aż do daty wyjazdu. Wspomnij również, że zachowasz pozytywne nastawienie na czas trwania kadencji w firmie. Oto wskazówki, jak z wdziękiem zrezygnować.

Zmienianie sytuacji

Frank na temat problemów z wydajnością na takim spotkaniu z kierownictwem może również prowadzić do dyskusji na temat sposobów poprawy wydajności w okresie próbnym.Może to również stanowić okazję do omówienia innych miejsc pracy w firmie, które mogą być lepiej dopasowane.

Pracownicy mogą rzucić palenie, ponieważ niesłusznie obawiają się ostrzału. Czasami rozmawianie z kierownictwem na temat twojej wydajności może rozwiać pewne nieuzasadnione obawy i pomóc ci uniknąć rzucenia palenia lub zwolnienia. Może pomóc ci wrócić na właściwą ścieżkę z aktualną pozycją.

Problemy z rzuceniem palenia

Rzucenie palenia ma negatywne konsekwencje w odniesieniu do zasiłków dla bezrobotnych. W większości przypadków pracownicy, którzy rzucą pracę, nie będą uprawnieni do pobierania bezrobocia. Pracownicy zwolnieni będą na ogół uprawnieni do zasiłków dla bezrobotnych, chyba że zostaną zwolnieni z powodu np. Działań nieetycznych lub nielegalnych.

Inną kwestią jest dochód. Jeśli nie masz pracy ustawionej przed zakończeniem, znalezienie kolejnej może zająć trochę czasu. Ważne jest, aby wziąć pod uwagę finanse, kiedy decydujesz, czy zrezygnować, czy nie. Czy uda ci się obejść bez wypłaty, jeśli znalezienie nowej pracy zajmie trochę czasu?

Powody, aby pozostać w pracy

Istnieje kilka dobrych powodów, aby pozostać w pracy, jeśli odpalenie nie jest od razu prawdopodobne:

• Zatrudnienie może być łatwiejsze, gdy masz pracę niż gdy jesteś bez pracy.
• Możesz rozpocząć poszukiwania pracy, gdy nadal pracujesz, i unikać trudnych wyjaśnień dotyczących rzucania palenia podczas rozmów kwalifikacyjnych.
• Większość osób poszukujących pracy będzie się kontaktować i rozmawiać bardziej pewnie i efektywnie, gdy będą nadal pracować.

Co zrobić, aby przygotować

Niepewność jest zawsze stresująca, ale jeśli poświęcisz trochę czasu na jej przygotowanie, będzie łatwiej. Najlepszy scenariusz, szybko znajdziesz nową pracę i możesz powiadomić swojego obecnego pracodawcę. Najgorszy scenariusz, musisz sobie poradzić z zwolnieniem.

Jeśli wiesz, że nie chcesz zostać, zwiększ swoje poszukiwania pracy na wysokim biegu. Istnieją sposoby na usprawnienie procesu i szybkie zatrudnienie.

Upewnij się, że nie masz żadnych danych osobowych na komputerze służbowym. Jeśli masz projekty, nad którymi pracujesz, zachowaj je na bieżąco i bądź przygotowany na dzielenie się informacjami o tym, gdzie stoją, ze swoim przełożonym, jeśli zawrócisz w swoim zawiadomieniu.

Pomyśl o finansach. Czy możesz sobie pozwolić na przejście bez wypłaty, jeśli zrezygnujesz? Jak na temat ubezpieczenia zdrowotnego i innych świadczeń pracowniczych? Zastanów się, w jaki sposób poradzisz sobie z bezrobociem i wymyśl co najmniej wstępny plan przetrwania. Podsumowując, są koncerty, które możesz podjąć, aby zarobić dodatkowe pieniądze. Spróbuj zaplanować oba scenariusze: rzucenie palenia i zwolnienie. Przygotuj przynajmniej wstępny plan, który ułatwi ci podejmowanie decyzji.