Ścieżka kariery oficera wojskowego

Podobnie jak w przypadku każdej pracy cywilnej, oficerowie armii muszą spełniać określone kryteria, aby kwalifikować się do awansu. Departament Obrony wzywa do określonej liczby oficerów w oparciu o potrzeby siły roboczej i wymagania umiejętności dla każdej kategorii i klasy.

Jaka jest ścieżka kariery oficera armii? Oto niektóre kryteria i wymagania, które należy spełnić.

Szkoła kandydata na oficera armii

Jest to 12-tygodniowy program dla żołnierzy, absolwentów szkół cywilnych i kandydatów na komisje bezpośrednie (w tym lekarzy i kapelanów). Osoby, które ukończyły szkołę oficerską (OCS), zostają mianowanymi oficerami po ukończeniu studiów i muszą ukończyć co najmniej trzy lata na służbie czynnej po ukończeniu studiów.

Szkoła kandydata na oficera armii znajduje się w Fort Benning w Gruzji. Około 70 procent zarejestrowanych kandydatów i 60 procent zaakceptowanych kandydatów pomyślnie ukończyło Army OCS.

Czas w klasie i czas w służbie

Dwa z największych czynników wpływających na awanse oficerów to czas służby (TIS) i czas w klasie (TIG). Czas w służbie to całkowity czas, w którym ktoś jest w armii. Oficer musi poświęcić określoną ilość czasu w każdej klasie przed przejściem do następnego stopnia i zazwyczaj nie może pominąć ocen.

Czas w klasie odnosi się do liczby miesięcy lub lat, w których oficer pełni określoną rangę (porucznik, major, generał itp.)

Minimalne wymagania TIG do awansu do następnej wyższej klasy przedstawiono w poniższej tabeli.

Promuj do:	Czas w służbie	Czas w klasie	Możliwość promocji (DODI)
Porucznik / O2	18 miesięcy	18 miesięcy	W pełni wykwalifikowany
Kapitan / O3	4 lata plus 1 rok	2 lata	Najlepsze kwalifikacje (90 procent)
Major / O4	10 lat +/- 1 rok	3 lata	Najlepsze kwalifikacje (80 procent)
Porucznik pułkownik / O5	16 lat +/- 1 rok	3 lata	Najlepsze kwalifikacje (70 procent)
Pułapka / O6	22 lata +/- 1 rok	3 lata	Najlepsze kwalifikacje (50 procent)

Kategorie oficerów armii

Funkcjonariusze w tej samej kategorii będą rywalizować między sobą o promocje. Zmiany w autoryzacjach, stratach i promocjach do następnej wyższej klasy stworzą wariacje zarówno w TIS, jak i TIG, gdy te promocje mogą wystąpić.

Terminy promocji są wyrażone w latach działalności Active Federal Commissioned, w której odbywa się promocja. Możliwość awansu to procent wszystkich selekcji w kwalifikującej się populacji w strefie.

Różne typy możliwości promocji

Istnieją trzy możliwości awansu we wszystkich oddziałach amerykańskiej armii: poniżej strefy, w strefie i powyżej strefy.

Poniżej strefy dotyczy tylko awansu do rangi O-4 (Major) do O-6 (pułkownik). Na rok przed zakwalifikowaniem się do rozpatrzenia w strefie około 10 procent zalecanych może być promowanych poniżej strefy.

Większość promocji ma miejsce w strefie. Wskaźnik wyboru dla Above-the-Zone wynosi tylko około 3 procent.

Dwa inne istotne czynniki w awansach oficerów to raporty fitness i charakter ich bieżących i przeszłych zadań. Zły raport o sprawności może oznaczać, że zostaniesz pominięty w promocji. Oficer, którego poprzednie zadania nie były w znacznym stopniu odpowiedzialne, może zostać pominięty.

Promocje dla generała brygady O-7 i powyżej

W przypadku promocji poza O-6 oficerowie armii zazwyczaj muszą ukończyć pełną trasę w ramach wspólnego zadania z Marines, Navy, Coast Guard lub Air Force.

Stopień	Oficer armii
O-7	generał brygady
O-8	Generał major
O-9	generał porucznik
O-10	Generał

I podobnie jak inne gałęzie służby, obowiązkowy wiek emerytalny dla oficerów armii wynosi 62 lata (w pewnych okolicznościach można go znieść do 64).