• 2024-06-30

Leapforce Work From Home Opportunities

Leapforce Is Now Appen | Appen Review | Online Jobs Opportunities (2019)

Leapforce Is Now Appen | Appen Review | Online Jobs Opportunities (2019)

Spisu treści:

Anonim

Leapforce z siedzibą w Pleasanton w Kalifornii zatrudnia niezależnych wykonawców z siedzibą w domu do wykonywania zadań badawczych dla klientów. Zadania to stanowiska kontroli jakości dla wyszukiwarek i innych firm internetowych. Rodzaje stanowisk, które oferuje firma, są podobne do stanowisk, które oceniają jakość reklam Google lub pozycji oceniającego Internet w Lionbridge.

Podobnie jak te firmy, Leapforce zatrudnia na stanowiska wyłącznie w języku angielskim i dwujęzycznym. Niektóre z języków, których potrzebują dla swoich kontrahentów, to hiszpański, perski, chiński, portugalski i arabski. Niektóre prace są otwarte tylko dla mieszkańców USA, ale inne są oferowane na całym świecie. Oferty pracy w Leapforce obejmują:

  • Oceniający wyszukiwarki, którzy oceniają i poprawiają wyniki wyszukiwania w wyszukiwarkach, w tym Google
  • Szukaj sędziów wysokiej jakości, którzy przeglądają i oceniają informacje związane z wyszukiwaniem w sieci
  • Analitycy jakości mapy, którzy ulepszają i oceniają internetowe dane mapowe, wykorzystując znajomość lokalnej geografii i umiejętności analityczne
  • Ewaluatorzy mediów społecznościowych, którzy oceniają trafność i jakość sponsorowanych reklam w serwisach społecznościowych

Kwalifikacje

Według strony internetowej Leapforce poszukuje kandydatów, którzy są samodzielni i zmotywowani; firma przywiązuje również dużą wagę do pracowników, którzy lubią badania online i mają umiejętność korzystania z Internetu, aby być na tym skutecznym. Kandydaci muszą wykazać się doskonałymi umiejętnościami w zakresie badań internetowych, zdolnościami analitycznymi oraz doskonałymi umiejętnościami rozumienia i komunikacji pisemnej. W przypadku pracy dwujęzycznej wymagana jest znajomość języka angielskiego i innego języka.

Agenci Leapforce muszą mieć komputer osobisty, szybki dostęp do Internetu (modem kablowy, DSL itp.) Oraz aktualne oprogramowanie antywirusowe i antyszpiegowskie. Prace muszą być wykonywane w obszarze prywatnym, gdzie społeczeństwo nie ma dostępu do tego samego połączenia internetowego. Rezydencja w USA lub Kanadzie jest wymagana na wielu stanowiskach, ale inne stanowiska wymagają rezydencji w kraju, który ocenia agent.

Płać i korzystaj w Leapforce

Pracownicy są niezależnymi kontrahentami, więc nie ma żadnych korzyści. Według Indeed.com, wynagrodzenie wynosi około 13,50 USD za godzinę, od lata 2018 r. Agenci wystawiają faktury za każdą godzinę pracy i są opłacani czekiem co 30 dni. Aby pozostać w Leapforce, agenci muszą pozostać aktywni, co oznacza wykonanie co najmniej 200 zadań oceny co 30 dni.

Postęp kariery

Ponieważ są to stanowiska niezależnych kontrahentów pracujących z domu, prawdopodobnie nie będzie możliwości awansu w Leapforce, ale umiejętności i doświadczenie zdobyte podczas pracy mogą prowadzić do innych możliwości badawczych w Internecie.

Wiele firm kładzie duży nacisk na optymalizację wyszukiwarek i obecność w mediach społecznościowych przy zatrudnianiu na stanowiska public relations, media relations lub marketingu. Amerykańskie Biuro Statystyki Pracy (BLS) stwierdza, że ​​rozwój mediów społecznościowych i dążenie do efektywnego korzystania z nich w celu dotarcia do docelowych odbiorców pomoże zwiększyć szanse w public relations.

Oczekuje się, że liczba miejsc pracy PR w USA wzrośnie o 9 procent w ciągu dekady kończącej się w 2026 roku, według BLS, w porównaniu do 7 procent dla wszystkich branż jako całości. Od 2017 r. Średnia płaca dla specjalistów ds. PR wynosiła zaledwie 60 000 USD rocznie.

Gig Economy

Jeśli praca samodzielna jest atrakcyjna, umiejętności i doświadczenie z takiego stanowiska w Leapforce mogą również prowadzić do prowadzenia własnej działalności domowej. Zamiast szukać pracy w firmie PR, możesz wziąć na siebie własnych klientów i pomóc im poprawić swoją obecność w sieci poprzez wyszukiwanie w Internecie lub obecność w mediach społecznościowych i kampanie w mediach społecznościowych.

To podejście do pracy rozwija się we wszystkich branżach. Według danych US Census Bureau za dekadę kończącą się w 2013 r. Wszystkie branże odnotowały wzrost w kategorii nonemployer.

Są to zazwyczaj osoby, które pracują dla siebie i nie mają pracowników. Wiele małych firm próbujących rozwijać swoje strategie marketingowe może preferować wynajęcie małej, domowej firmy do obsługi marketingu internetowego, w przeciwieństwie do inwestowania w większą firmę PR.

Ubieganie się o Leapforce

Wnioski można składać przez Internet, a Leapforce nie pobiera opłat za aplikacje lub szkolenia. Kandydaci muszą zdać trzy częściowy egzamin z oceny wyszukiwarek. Agenci, którzy nie zdadzą egzaminu, mogą kwalifikować się do powtórnego egzaminu. Dokumentacja dotycząca oceny wyszukiwarki jest dostarczana przed testem. Dodatkowo, kandydaci na dwujęzyczne prace Leapforce są zobowiązani zdać test językowy.

Podobne firmy

Appen zatrudnia osoby oceniające media społecznościowe do pracy z domu do 20 godzin tygodniowo, a te stanowiska zazwyczaj obejmują badania w społecznościach, w których mieszkają niezależni wykonawcy. Wynagrodzenie jest podobne do Leapforce. Google i Lionbridge to dwie inne firmy, które często szukają niezależnych kontrahentów do oceny danych wyszukiwania lub reklam internetowych. Ponownie, wynagrodzenie i godziny są zazwyczaj podobne do tych, które znajdziesz w Leapforce.


Interesujące artykuły

Próbki listów z zapytaniami o pracę i wskazówki dotyczące pisania

Próbki listów z zapytaniami o pracę i wskazówki dotyczące pisania

List z zapytaniem wysyłany jest do firm, które mogą zatrudniać, ale nie reklamowały pracy. Oto wskazówki do pisania oraz e-mail z zapytaniem o pracę i przykłady listów.

Systemy kabli i anten AFSC 3D1X7

Systemy kabli i anten AFSC 3D1X7

Oto opis stanowiska pracy i kryteria kwalifikacji do AFSC zaciągniętych do sił powietrznych (zadania): AFSC 3D1X7, systemy kablowe i antenowe

Dowiedz się, jak odpowiedzieć na pytania dotyczące wywiadu na temat umiejętności

Dowiedz się, jak odpowiedzieć na pytania dotyczące wywiadu na temat umiejętności

Dowiedz się, jak odpowiedzieć na pytania dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej na temat swoich umiejętności i uzyskać wskazówki dotyczące oceny intencji rozmówcy. Używaj ich do kształtowania własnych odpowiedzi.

Wywiad Pytania o współpracowników i przełożonych

Wywiad Pytania o współpracowników i przełożonych

Najlepsza rozmowa kwalifikacyjna odpowiada na pytania dotyczące współpracowników i przełożonych, wskazówki dotyczące udzielania odpowiedzi oraz więcej pytań dotyczących wywiadów dotyczących pracy z ludźmi.

Wskazówki dotyczące odpowiadania na pytania dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej dotyczące rezygnacji

Wskazówki dotyczące odpowiadania na pytania dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej dotyczące rezygnacji

Nie wiesz, jak odpowiedzieć na pytanie wywiadu: Dlaczego zrezygnowałeś z pracy? Przejrzyj te przykłady najlepszego sposobu na rezygnację z rezygnacji.

Odpowiedź na pytanie o pracę: jaka jest twoja filozofia nauczania?

Odpowiedź na pytanie o pracę: jaka jest twoja filozofia nauczania?

Jak rozwinąć swoją filozofię nauczania i odpowiedzieć na pytanie „Jaka jest twoja filozofia nauczania?”, Z wytycznymi i przykładami.