Kontynuacja po rozmowie kwalifikacyjnej

Po rozmowie kwalifikacyjnej ważne jest, aby skontaktować się z menedżerem ds. Zatrudnienia. Dziękuję ankieterowi za poświęcenie czasu na spotkanie jest najważniejszym działaniem, jakie możesz podjąć po rozmowie kwalifikacyjnej.

Wraz z wyrażaniem uznania, list z podziękowaniami, e-mail lub telefon to okazja do:

• podświetl swoje odpowiednie kwalifikacje
• pokaż swój entuzjazm dla tej roli
• wspomnij o ważnych szczegółach, które nie pojawiły się podczas wywiadu

Oto więcej informacji na temat tego, co powiedzieć i jak ustawić czas komunikacji.

Jak śledzić po rozmowie kwalifikacyjnej

Jeśli to możliwe, zbieraj wizytówki od wszystkich swoich ankieterów. W ten sposób będziesz mieć pod ręką dane kontaktowe ludzi. Jeśli nie jest to możliwe, sprawdź w LinkedIn tytuły stanowisk, informacje kontaktowe i poprawną pisownię nazwisk ankieterów. Jeśli informacji nie ma na liście, poszukaj ankieterów na stronie internetowej firmy lub zadzwoń do głównej linii firmy. Recepcjonista powinien mieć dostęp do katalogu firmowego i pomóc zebrać szczegóły.

Kiedy zostaniesz wybrany na rozmowę kwalifikacyjną, oznacza to, że jesteś poważnym kandydatem do pracy. Dlatego ważne jest, aby poświęcić trochę czasu na śledzenie po każdej rozmowie kwalifikacyjnej, w tym zarówno w wywiadach osobistych, jak i telefonicznych oraz w drugim wywiadzie.

Kontynuując, przypominasz ankieterowi, że jesteś silnym kandydatem do pracy, i wzmacniasz fakt, że masz kwalifikacje i należy poważnie się nad tym zastanowić. Twoja notatka z podziękowaniami pokazuje również, że jesteś zainteresowany pozycją.

1:30

Obejrzyj teraz: 7 rzeczy do zrobienia zaraz po rozmowie

Śledź wiadomość e-mail i listy z podziękowaniami

Podczas tworzenia notatek uzupełniających postępuj zgodnie z poniższymi wskazówkami.

• Wyślij list z podziękowaniami lub wiadomość e-mail wszystkim, którzy cię przesłuchali. Pomocne może być zanotowanie kilku szybkich notatek bezpośrednio po rozmowach, aby przypomnieć sobie omawiane tematy i punkty, które chcesz omówić w wiadomości.
• Przejrzyj przykłady listów z podziękowaniami jeśli nie jesteś pewien, co napisać.
• E-mail to najszybszy sposób na podziękowania po rozmowie kwalifikacyjnej i jest całkowicie dopuszczalne, aby wysłać wiadomość e-mail z podziękowaniami.
• Rozważ wysłanie odręcznego listu z podziękowaniami. Przechowuj kartkę z podziękowaniami i książeczką znaczków. Będzie to kolejne przypomnienie i pokaże, że troszczysz się wystarczająco o pracę, aby poświęcić trochę czasu na napisanie notatki, umieszczenie na pieczęci i wysłanie podziękowania. W niektórych branżach, takich jak publikacje drukowane, notatki odręczne są bardziej powszechne. Upewnij się, że używasz najlepszego pisma!

• Nie czekaj. Wyślij notatkę w ciągu 24 godzin od rozmowy - wcześniej, jeśli wysyłasz e-maila. To powiedzenie „ten, który się waha, jest stracony” może być prawdziwe, gdy szukasz pracy.
• Promuj swoją kandydaturę. Skorzystaj z noty uzupełniającej, aby potwierdzić swoje zainteresowanie pracą i firmą.
• Powiedz ankieterowi, dlaczego masz kwalifikacje. Podkreśl swoje odpowiednie umiejętności, które są specyficzne dla wymagań pracy.
• Co zapomniałeś powiedzieć? Jeśli jest coś, co chciałbyś udostępnić podczas rozmowy, zrób to teraz. Wspomnij o wszystkim, co chciałeś, ale nie zrobił tego podczas rozmowy.

• Oczyść błędy wywiadu. Jeśli pomyliłeś się podczas wywiadu lub źle odpowiedziałeś na pytanie, notatka z podziękowaniami może być miejscem na przeformułowanie i wyjaśnienie tego, co zamierzasz powiedzieć.
• Sprawdź swoje listy kontrolne zanim je wyślesz. Błąd literowy lub gramatyczny może wytrącić cię z rywalizacji. Zwróć szczególną uwagę na imiona ludzi - niepoprawne pisanie na pewno zostanie zauważone.

Śledzenie połączeń telefonicznych

Mimo że łatwiej jest wysłać szybki e-mail, wykonanie kolejnego telefonu może pomóc w kandydowaniu do pracy. A jeśli praca wymaga dużo czasu, zadzwonienie z podziękowaniem pokazuje, że masz silne umiejętności komunikacyjne wymagane na danym stanowisku. Oprócz podziękowania za uwagę za pracę, możesz podzielić się kilkoma kluczowymi kwalifikacjami.

Jeśli czujesz się zdenerwowany, możesz sporządzić listę punktów, o których chcesz wspomnieć wcześniej.

Zawsze zaczynaj od stwierdzenia, kim jesteś (użyj swojego imienia i nazwiska), pozycji, z którą rozmawiałeś i kiedy się spotkałeś. Możesz również wspomnieć o wszystkim, co zapomniałeś powiedzieć podczas wywiadu.