• 2024-06-30

10 sposobów na irytację współpracowników

10 СПОСОБОВ КАК НАСАДИТЬ ЧЕРВЯ НА КРЮЧОК

10 СПОСОБОВ КАК НАСАДИТЬ ЧЕРВЯ НА КРЮЧОК

Spisu treści:

Anonim

Czy chcesz wiedzieć, jak sprawić, by twoi współpracownicy cię nienawidzili? Postępuj zgodnie z tą radą. Są to niezawodne sposoby na zapewnienie, że współpracownicy będą czekali na dzień, w którym odeszliście. Unikaj jednak tych zachowań, jeśli chcesz pomóc w tworzeniu harmonii w swoim miejscu pracy, co, jak nie wiesz, jest naprawdę lepszym rozwiązaniem.

  • 01 Mów głośno na telefonie komórkowym, zwłaszcza w łazience

    Kiedy twój szef gratuluje dobrze wykonanej pracy, nie wspomnij, że miałeś dużo pomocy. Dlaczego i tak musi to wiedzieć? Praca zespołowa, praca w shmeam. Lepiej wyglądać, jakbyś zrobił to wszystko sam. A kiedy potrzebujesz pomocy przy następnym projekcie, jak myślisz, gdzie będą twoi współpracownicy? Nie w twoim zespole.

  • 03 Chodź do pracy Chory

    Jeśli masz przeziębienie lub wirus żołądka, rozprowadź go wokół. Twoi współpracownicy będą Ci wdzięczni. Po drugie, nie, nie będą. Cóż, miejmy nadzieję, że kiedy złapią to, co im dałeś, będą mieli przyzwoitość, by wezwać chorych i przestać szerzyć chorobę.

  • 04 Podziel się wszystkim ze współpracownikami

    Twoi współpracownicy to ciekawa grupa, więc w ich najlepszym interesie jest, jeśli im powiesz wszystko o twoim życiu osobistym - nawet jeśli, nie, zrób to szczególnie, jeśli sprawia to, że czują się niekomfortowo. Twoje motto powinno brzmieć: „za dużo informacji nigdy nie wystarczy”. Kiedy wymyślasz powietrze, zastanów się, czy oversharing może mieć duży wpływ na to, jak inni cię postrzegają. Pomyśl dwa razy, zanim ujawnisz za dużo.

  • 05 Porozmawiaj ze swoimi współpracownikami o religii i polityce

    Ach, religia i polityka … dwa tematy, o których wszyscy się całkowicie zgadzają. Cóż, nie do końca. Twoi współpracownicy mogą być bardzo wrażliwi na te tematy, więc jeśli chcesz ich urazić, upewnij się, że wiedzą, dlaczego twoje przekonania są jedynymi słusznymi.

  • 06 Powiedz swoim współpracownikom brudne dowcipy

    Każdy docenia dobry dowcip, prawda? To może być prawda, ale chociaż większość ludzi docenia dobry żart, wielu z nich zniechęca brudnymi dowcipami. To nie jest twój problem, więc opowiadaj te dowcipy, ale nie zdziw się, jeśli pewnego dnia zostaniesz oskarżony o molestowanie seksualne.

  • 07 Spam Your Coworkers

    Przekazuj mnóstwo wiadomości e-mail wszystkim współpracownikom. Treść nie ma znaczenia. Wyślij wszystko - łańcuszki, żarty i petycje. Będą myśleć o tobie, gdy będą naciskać ten przycisk usuwania, ale nie w dobry sposób.

  • 08 Głośno żuj gumę

    Nic nie brzmi tak pysznie jak hałas wydawany przez kogoś pękającego gumą do żucia i uderzającego w usta. Może to doprowadzać twoich współpracowników do szału, ale czy to nie jest to, co próbujesz zrobić?

  • 09 Nie noś własnej wagi

    Jeśli nie wykonasz rzetelnej części pracy wymaganej przez twój dział, twoi współpracownicy będą musieli odebrać ten luz. Nie oczekuj jednak, że powiedzą dzięki. Nawet jeśli będą chcieli, będą zbyt zmęczeni pracą.

  • 10 Porozmawiaj ze swoimi współpracownikami

    Możesz odczuwać, że rozmowa ze współpracownikami wzmocni cię, ale protekcjonalna postawa nie sprawi, że staniesz się silniejszy. Sprawi to jednak, że twoi współpracownicy będą cię oburzać.


  • Interesujące artykuły

    Jak znaleźć staż rządowy

    Jak znaleźć staż rządowy

    Staże federalne, stanowe i lokalne zapewniają uczniom możliwość poznania sytuacji, w której prowadzony jest nasz rząd.

    Jak i gdzie możesz ubiegać się o pracę w FedEx

    Jak i gdzie możesz ubiegać się o pracę w FedEx

    Informacje o ofertach pracy i możliwościach kariery FedEx, rodzajach możliwości zatrudnienia, procesie ubiegania się o pracę i korzyściach dla firmy.

    5 powodów, dla których powinieneś poważnie potraktować opinię szefa

    5 powodów, dla których powinieneś poważnie potraktować opinię szefa

    Kiedy twój szef daje ci opinię, z którą się nie zgadzasz, nie powinieneś tego ignorować. Dowiedz się, dlaczego powinieneś potraktować tę opinię poważnie.

    Wady i zalety elastycznego harmonogramu pracy

    Wady i zalety elastycznego harmonogramu pracy

    Elastyczna praca może zaspokoić potrzeby zarówno pracownika, jak i pracodawcy w wielu możliwościach, ale są też wady. Zobacz zarówno dobre, jak i złe.

    Przepracowany - nie jesteś sam

    Przepracowany - nie jesteś sam

    Wielu pracowników czuje się przepracowanych, wynika z badania przeprowadzonego przez The Families and Work Institute. Dowiedz się, jakie czynniki przyczyniają się do tego, że ludzie tak się czują.

    10 porad, aby zwiększyć satysfakcję z pracy

    10 porad, aby zwiększyć satysfakcję z pracy

    Walcz o utrzymanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, zwiększając jednocześnie satysfakcję z pracy i skuteczność? Oto dziesięć wskazówek.