Co to jest strój Business Casual dla Twojego miejsca pracy?
Lekcja 4 Co to jest litr? Zadania z podręcznika str 19.
Spisu treści:
Business casual odnosi się do określonego stylu stroju biznesowego w miejscu pracy. Business casual jest przyjmowany przez organizacje, które zdecydowały, że pracownicy będą wygodniej pracować w ubraniach, które są mniej formalne niż ubrania, które dominują w tradycyjnym miejscu pracy.
Definicja business casual różni się w zależności od organizacji, ponieważ każda ma własne standardy i oczekiwania w miejscu pracy. Firmy, które rzadko gościją klientów lub klientów, mogą oferować pracownikom swobodne środowisko pracy. Ale coraz częściej nawet miejsca pracy, w których klienci hostują, oferują pracownikom opcję, jeśli jest to zwykły piątek.
Czym jest Business Casual Clothing?
Biznesowa odzież casual dla mężczyzn oznacza koszulę z kołnierzem, taką jak zwykła koszula, koszulka polo lub koszula golfowa noszona w spodniach, takich jak khakis, Dockers lub podobne dobrze wyglądające marki. Dla kobiet oznacza to zwykłe spódnice, sukienki, spodnie i bluzki.
Zarówno mężczyźni, jak i kobiety noszą swetry, kamizelki, zwykłe kurtki i akcesoria. W tym środowisku rzadko można zobaczyć garnitury, krawaty i koszule, które noszone są na oficjalne spotkania poza miejscem pracy.
Ogólnie rzecz biorąc, denim, spandex, bluzy i spodnie, t-shirty, odzież do ćwiczeń, sukienki i sandały są nieodpowiednie w nieformalnym miejscu pracy. Ten codzienny strój służbowy zapewnia bardziej szczegółowy opis oczekiwań pracodawców wobec pracowników w nieformalnym otoczeniu biznesowym.
Jeśli pracodawca czuje się swobodnie w jeszcze bardziej swobodnym stroju, ten nieformalny kod ubioru szczegółowo opisuje te oczekiwania.
Zalety Business Casual
Pracownicy doświadczają tych zalet w nieformalnym środowisku biznesowym.
- Bardziej komfortowe ubranie w pracy. Może to mieć pozytywny wpływ na morale i motywację pracowników.
- Niektórzy pracownicy mogą odkryć, że mogą szybciej przygotować się do pracy rano i mogą przejść od pracy do różnych innych czynności bez konieczności zmiany ubrania.
- Nieformalna odzież biznesowa może kosztować znacznie mniej niż strój formalny. Poza podstawowymi kosztami, koszt utrzymania odzieży może być niższy przy mniejszej liczbie podróży do pralni chemicznych.
- Pracownicy mogą wyrażać swoje indywidualne osobowości i kreatywność poprzez odzież wybraną do pracy.
- Business casual może obniżyć bariery statusu między poziomami w hierarchii organizacji, a cena i wygląd stroju biznesowego mniej uderzająco różnią się między dobrze opłacanymi członkami kierownictwa a innymi pracownikami.
- Dla pracowników, którzy preferują swobodne środowisko pracy, kreatywność ekspresji, komfort pracy i mniejszą stratyfikację między poziomami pracowników, business casual to potężne narzędzie rekrutacyjne i ceniona korzyść.
Wady Business Casual
Nieformalny biznes ma wady, a także korzyści dla pracodawców i pracowników.
- Pracodawcy mogą być zmuszeni do ustalenia szczegółowych zasad ubierania się, jeśli pracownicy uznają biznes za nieformalny jako okazję do noszenia czegokolwiek, co chcą pracować. W rzeczywistości mądrze jest zacząć od ubioru, aby pracownicy od samego początku znali oczekiwania. Do fragmentarycznych wytycznych po tym, jak szkodzi morale pracowników.
- Może to również stworzyć potrzebę działań policyjnych, aby upewnić się, że pracownicy są traktowani równo i sprawiedliwie w odniesieniu do ich stroju pracy. Może to uszkodzić stosunki pracy.
- Pracownik może wyświetlać obraz klientom, co jest sprzeczne z oczekiwaniami klientów od firmy. Firmy prawnicze, organizacje konsultingowe i banki przychodzą na myśl jako słabe lokalizacje dla zwykłego biznesu. W różnych ustawieniach korzystne może być przyjęcie stroju biznesowego klientów i partnerów.
- Pracownicy mogą wyrażać swoje indywidualne osobowości i kreatywność poprzez odzież wybraną do pracy. Zaleta i wada w zależności od indywidualnych oczekiwań i miejsca pracy.
- Niektórzy menedżerowie uważają, że business casual zachęca pracowników do swobodnego podejścia do pracy, obecności, produktywności i profesjonalizmu. Byłbym szczęśliwy mogąc zobaczyć prawdziwe badania, które udowodnią to w taki czy inny sposób.
Opracuj programy podróży motywacyjnych dla Twojego miejsca pracy
Możesz opracować programy podróży motywacyjnych dla miejsca pracy. Zobacz, dlaczego ta zachęta jest skuteczna i pożądana oraz jak sprawić, by Twoje cele spełniały Twoje cele.
Inspirujące cytaty dla Twojego miejsca pracy O intencji
Szukasz cytatu biznesowego na temat zamiaru publikacji pracy lub filmu? Cytaty te podkreślają siłę intencji i cel życia pracowników.
Dlaczego kochanie Twojej pracy jest niezbędne dla twojego szczęścia
Czy lubisz swoją pracę, czy więcej pracujesz, nienawidzisz jej i boisz się czasu spędzanego w swoim miejscu pracy? Dowiedz się, dlaczego musisz kochać swoją pracę.