Jak napisać prośbę o przeniesienie zadania z przykładem

Czy chcesz przenieść się do innej pracy w swojej firmie? Czytaj dalej, aby poznać typowe powody, dla których ludzie to robią, a także, jak napisać list z prośbą o przeniesienie pracy. Ponadto zobacz przykładowy list z prośbą o przeniesienie zadania, który możesz wykorzystać do inspiracji podczas pisania własnego.

Dlaczego musisz przenieść

Istnieje kilka powodów, dla których możesz napisać list z prośbą o przeniesienie pracy. Być może szukasz nowej roli, z dodatkowymi wyzwaniami i obowiązkami. A może jesteś chętny do przeniesienia swojej pracy do innej lokalizacji, czy to z powodu przeniesienia pracy współmałżonka, możliwości edukacyjnych, choroby rodzinnej czy innych powodów osobistych.

Najlepiej byłoby, gdyby Twoja firma aktywnie starała się wypełnić stanowisko. W takiej sytuacji transfer jest bardziej podobny do aplikacji wewnętrznej niż osobistej. Jeśli chcesz przenieść się do innej lokalizacji lub do nowego działu, który nie ma otwartej pozycji, przeniesienie pracy może być bardziej skomplikowane.

W każdym przypadku pierwszym krokiem w napisaniu udanego listu z wnioskiem o przeniesienie pracy jest przeanalizowanie sytuacji i wiedza, od czego zaczynasz. Jakie są korzyści dla twojego pracodawcy, jeśli chodzi o przeniesienie ról lub lokalizacji? Dlaczego chcesz przenieść? Jaki jest czas? Czy na liście jest praca? Przemyślenie wszystkich tych pytań pomoże ci nadać ton Twojemu listowi i wytłumaczyć, dlaczego twoja prośba o przelew powinna zostać zaakceptowana.

Jak napisać list z wnioskiem o przeniesienie pracy

Kluczem do napisania skutecznego wniosku o przeniesienie pracy jest zrównoważenie umiejętności i aktywów z potrzebami firmy. Zagraj w kąty, które są dla ciebie otwarte, ale uważaj, aby nie odejść jako brzmiący zarozumiale i arogancki. Chcesz być postrzegany jako cenny majątek firmy, a nie ktoś proszący o przysługę. Oto ważne informacje, które należy uwzględnić w liście:

• Dlaczego piszesz: Rozpocznij list, podając powód, dla którego piszesz. Bądź konkretny: jeśli masz ustalony harmonogram, kiedy chcesz lub potrzebujesz dokonać przeniesienia pracy, dołącz te informacje.
• Twoje pochodzenie z firmą: Podaj również informacje na temat swojej pracy w firmie, w tym podstawowe informacje, takie jak tytuł pracy, dział, jak długo jesteś zatrudniony przez firmę, a także wszelkie najważniejsze osiągnięcia, które miałeś w swojej roli.
• Powód żądania przelewu: Chociaż nie musisz udostępniać wielu szczegółów, dobrym pomysłem jest napisanie zdania o tym, dlaczego chcesz przenieść pracę. Na przykład „Muszę przenieść się z powodu sytuacji rodzinnej” lub „Zależy mi na zwiększeniu obowiązków i skorzystaniu z mojego zaplecza programistycznego w tej nowej roli”.

• Spraw, aby Twoja sprawa: Podziel się, dlaczego ten transfer ma sens, pamiętając o tym, aby skupić się na pracodawcy i na tym, w jaki sposób transfer ten przyniesie korzyści firmie.

Oto przykład listu lub wiadomości e-mail użytej do złożenia wniosku o przeniesienie na inną pozycję w firmie, w której pracujesz.

Przykład listu żądania przeniesienia pracy

Jest to przykład listu z prośbą o przeniesienie pracy. Pobierz szablon listu z prośbą o przeniesienie zadania (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.

Pobierz szablon programu Word

Przykład listu żądania transferu pracy (wersja tekstowa)

Przedmiot: Aplikacja dla asystenta menedżera

Droga Pani Lee, Byłem bardzo zainteresowany, gdy zobaczyłem ogłoszenie na stanowisko Assistant Managera. Chciałbym z szacunkiem złożyć moje CV do rozważenia.

Wierzę, że moje doświadczenie tutaj w ABC Company czyni mnie doskonałym kandydatem na to stanowisko. Pracuję w firmie od 5 lat i pracowałem na kilku różnych stanowiskach (List). Wierzę, że umiejętności, które zdobyłem na tych stanowiskach przez lata, oraz moja głęboka znajomość systemów i procedur w ABC będą wyjątkowym atutem na stanowisku asystenta menedżera.

Środowisko pracy w ABC jest dla mnie ekscytujące i stanowi dla mnie wyzwanie, i wierzę, że wnieśliśmy wiele cennych wkładów do działu (nazwisk) działu (ów). (Jeśli dotyczy, wymień osiągnięcia). Wiele nauczyłem się od ludzi, z którymi miałem przyjemność pracować, i cieszę się, że będę mógł rozwijać się w mojej karierze zawodowej.

Dziękuję za poświęcony czas i uwagę na to stanowisko. Czekam na wiadomość od ciebie.

Z poważaniem, Albert Jones

Relacje z klientem

[email protected]

555-555-5555