• 2024-11-21

Jak zdjąć „okres przerwy” w połowie życia

Tłumaczę facetom OKRES

Tłumaczę facetom OKRES

Spisu treści:

Anonim

Idea „roku przerwy” - rocznego przed wejściem do college'u lub realnego świata - zawsze była przedmiotem zainteresowania młodych i (do niedawna) Brytyjczyków. Ale w Stanach Zjednoczonych trend nabiera tempa, a ludzie w swoim życiu coraz bardziej go przyjmują.

Zgodnie z The Gap Year Study przeprowadzonym przez Hostelworld.com, ponad jedna trzecia osób, które mają teraz przerwy w pracy, ma 30 lub więcej lat. Wiek uczestników roku przerwy jest coraz większy i podobnie jak młodzi ludzie podróżujący z plecakiem po Europie, zazwyczaj szukają świata, inspirują się twórczo i uczą się o sobie.

Ale kiedy jesteś już dorosły, proces jest znacznie bardziej skomplikowany finansowo. Możesz mieć spłatę kredytu studenckiego, kredyt hipoteczny, a nawet dzieci. Ale to nie jest niemożliwe. Rozmawialiśmy z ludźmi, którzy to zrobili - a także z niektórymi ekspertami - aby dowiedzieć się, jak możesz oderwać się od wyścigu szczurów bez rujnowania swojej kariery i / lub finansów.

Temper Your Expectations

Ethan Knight, dyrektor wykonawczy i założyciel American Gap Association, wyjaśnia, że ​​najbardziej udane lata przerwy obejmują cztery różne elementy:

  • Wolontariat (gdzie kultywujesz empatię dla ludzi w często trudnych sytuacjach)
  • Eksploracja kariery (która zmienia sposób, w jaki odnosisz się do swojej pracy i ogólnie do pracy)
  • Płatna praca (ponieważ jeśli byłaby ona dla ciebie obdarowana, to przyjmowałbyś ją za pewnik)
  • Miejsce na - według słów Rycerza - „wolne rodniki” (czas na zbadanie nieoczekiwanego).

Joanna Lazarek wzięła rok przerwy, gdy skończyła 40 lat w 2011 roku, i sprawdziła wszystkie cztery pudełka. W Tajlandii pracowali ochotnicy ze słoniami, robili ekologiczne makarony w Australii i łączyli się z kimś, kto podzielił się jej nazwiskiem (pierwszym i ostatnim) w Polsce. A jednak zauważa: „To nie było Eat, Pray, Love. Nie był tak efektowny jak Cheryl Strayed na Pacific Coast Trail. ”Zastanawiając się nad tym doświadczeniem, mówi:„ Nie zmieniłem się. Wróciłem zestalony. Uświadomiłem sobie rzeczy o sobie, jakbym ciężko pracował, kiedy nie muszę.

I chcę wyjść z drogi, żeby się uczyć. Było to bardziej potwierdzenie „Tak, to jest naprawdę to, kim jestem”.

Zapisz więcej niż myślisz Potrzebujesz

Kiedy Lazarek wrócił z roku przerwy, zajęło to trochę czasu, aby wylądować na pełnym etacie. „Uratowałem się na tyle, że kiedy wróciłem, miałem poduszkę, ale skończyło się to trochę wyzwaniem finansowym” - mówi. To nie jest rzadkie, mówi Knight. „Zwykle powrót do pracy po pewnym czasie trwa od sześciu miesięcy do roku lub dłużej. Nasza kultura nie radzi sobie dobrze z lukami w życiorysie. ”Będziesz chciał zaplanować co najmniej sześciomiesięczne wydatki na powrót do życia.

Zrób coś, aby pieniądze wróciły (lub przynajmniej nie wyszły)

Jednym ze sposobów złagodzenia finansowego ciosu jest praca - za wynagrodzeniem - podczas gdy jesteś na swoim roku przerwy. Bobbi Livingstone, 62 lata, który właśnie kończy 11-miesięczny przydział z Americorps, otrzymał niewielki stypendium (podobnie jak wszyscy członkowie programu), kiedy była wolontariuszką w Baltimore. To pomogło jej utrzymać się na powierzchni. Finansowa dziura Lazarka byłaby znacznie głębsza, gdyby nie była w stanie oddać swojego mieszkania z zyskiem.

Keep It Cheap

Innym sposobem na zmniejszenie wydatków jest zaplanowanie roku przerwy z myślą o oszczędności. Holly Bull, prezes Centrum Programów Tymczasowych, która (za 2,6 tys. Dolarów opłaty za konsultacje) pomaga osobom w wieku od 16 do 75 lat znaleźć odpowiednie dla nich programy, zauważa, że ​​tradycyjne programy rocznej przerwy wynoszą od 10 000 do 14 000 USD za semestr. Istnieją jednak sposoby na obniżenie tych kosztów. Staże wolontariuszy zazwyczaj dają mieszkańcom gappers mieszkanie i żywność w zamian za pracę, wyjaśnia. A inne programy pobierają minimalną opłatę - na przykład 1400 USD na wyjazd do Południowej Afryki, aby uczyć w klasie przez pięć tygodni.

Knight sugeruje również, aby wybrać miejsca, w których dolar może pójść dalej. „1000 dolarów idzie o wiele dalej w Indiach niż w innych częściach świata”, zauważa.

Naucz się opowiadać swoją historię

Livingstone - która przed doświadczeniem w Ameryce Północnej była nauczycielką, która nie chciała już uczyć - teraz ma życiorys pełen nowych punktów do rozmowy, z których korzysta podczas rozmów o pracę. Dla Amerykanów zorganizowała dobrze przyjętą kampanię mającą na celu nauczenie bezpieczeństwa przeciwpożarowego w domu uczniom klasy trzeciej do piątej w szkołach w Baltimore. To świetna anegdota z rozmowy kwalifikacyjnej. Lazarek wykorzystał swoje doświadczenie z roku przerwy, aby rozwinąć umiejętności rozwiązywania problemów i komunikacji, których się nauczyła. Nawet planowanie roku przerwy może być świetnym przykładem organizacji szczegółowego projektu, mówi.

„To nie tylko bieganie i kupowanie biletu lotniczego” - mówi. „Dla mnie był to projekt trwający osiem miesięcy. Mówisz o celowości, z jaką to zrobiłeś. ”

Plan uścisku B

Wreszcie, jeśli czytasz to i myślisz, że nie możesz sobie na to pozwolić, istnieje kilka innych opcji.

Jeden z nich to urlop sabbatical, który jest krótszy, a także daje ci pracę do powrotu. Inną opcją jest zostać cyfrowym nomadem: jeśli możesz efektywnie wykonywać swoją pracę z dowolnego miejsca, pojawiają się programy takie jak Remote Year i Nomad List, które pomagają ci to robić podczas oglądania świata. Za miesięczną opłatę w wysokości 2000 USD (w tym zaliczkę w wysokości 5000 USD) ta pierwsza zorganizuje dla Ciebie miesięczną pracę w innym miejscu na całym świecie, zapewni przestrzeń do pracy i miejsce do zamieszkania, a nawet pomoże w przygotowaniu dzięki czemu możesz sprawnie koordynować pracę ze swoim pracodawcą w domu.

Lista Nomad jest bezpłatna, ale DIY; pomaga połączyć się z innymi nomadami w miastach na całym świecie. Nie jest to rok przerwy, ale jeśli to, czego szukasz, to zobaczyć świat i utrzymać pensję, może to zrobić.


Interesujące artykuły

Przykład Asystenta administracyjnego i słowa kluczowe

Przykład Asystenta administracyjnego i słowa kluczowe

Oto przykładowe CV dla asystenta administracyjnego / stanowiska kierownika biura, zawierające wskazówki dotyczące tego, co należy uwzględnić, w tym odpowiednie słowa kluczowe.

Czy Twoi pracownicy są gotowi zobowiązać się do zmiany?

Czy Twoi pracownicy są gotowi zobowiązać się do zmiany?

Pracownicy są bardziej skłonni wspierać zmiany, jeśli są gotowi je zaakceptować i budują swoje zaangażowanie.

Porady dotyczące uznawania pracowników - Spraw, by były skuteczne

Porady dotyczące uznawania pracowników - Spraw, by były skuteczne

Dlaczego menedżerowie zachowują się tak, jakby uznanie pracowników było tak rzadkim zasobem? Może pomóc motywować pracowników każdego dnia. Oto wskazówki, jak to zrobić.

Wybierz Into the Power of Employee Referral Program

Wybierz Into the Power of Employee Referral Program

Chcesz skorzystać z sieci swoich pracowników? Poproś swoich pracowników, aby polecili swoich znajomych i kontakty z mediami społecznościowymi, aby poszerzyć pulę kandydatów do pracy.

Porady dotyczące pisania listu referencyjnego dotyczącego zatrudnienia i próbki

Porady dotyczące pisania listu referencyjnego dotyczącego zatrudnienia i próbki

Zobacz przykładowy list referencyjny napisany w celu zatrudnienia przez kierownika pracownika, zawierający wskazówki dotyczące tego, co należy uwzględnić.

Czy represjonowanie pracowników poprawia wydajność?

Czy represjonowanie pracowników poprawia wydajność?

Brzmi to sprzecznie z intuicją, ale pracownik upomina się o poprawę wydajności. Oto jak upomnieć pracownika, chroniąc się legalnie.