Jak kobiety pokonują wyzwania w biznesie

Kobiety-właściciele firm i pracujące kobiety stoją przed pewnymi wyjątkowymi wyzwaniami i przeszkodami, których nie mają mężczyźni. Kobiety pracujące, które mają dzieci, mają jeszcze większe wymagania dotyczące czasu, energii i zasobów, a kobiety spotykają się z dyskryminacją ze względu na płeć w biznesie i pracy. Ale kobiety nie odnoszą mniejszych sukcesów niż mężczyźni, w rzeczywistości statystyki pokazują, że kobiety zakładają firmy ponad dwukrotnie więcej niż wszystkie inne firmy. Kobiety są zaradne i potrafią odnieść sukces pomimo wielu wyzwań. Oto sposoby, w jakie kobiety pokonują wyzwania stojące przed kobietami w biznesie.

01 Znalezienie odpowiedniej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym dla pracujących kobiet

Linie płci są rysowane wcześnie, a wykluczenia dla kobiet utrzymują się przez cały okres dorosłości. Kobiety są nie tylko dyskryminowane w prywatnych firmach, ale także przez rząd federalny. Uprzedzenia płciowe często zaczynają się w szkole podstawowej, kontynuując naukę w szkole wyższej i poza nią. Mimo że więcej kobiet ma obecnie wyższe stopnie niż mężczyźni, nadal są pomijane w pracy, która trafia do mniej wykształconych i mniej wykwalifikowanych mężczyzn, a także otrzymują mniejszą rekompensatę niż mężczyźni za tę samą pracę.

• Dyskryminacja ze względu na płeć wobec kobiet: od kołyski po prezesa
• Kobiety są bardziej wrażliwe niż mężczyźni podczas recesji
• Humor w miejscu pracy i molestowanie seksualne

03 Problemy biznesowe kobiet i wyzwania polityczne

Istnieją państwowe i federalne przepisy prawa pracy, które chronią kobiety, ale pojawiła się niefortunna historia praw, które ranią kobiety w miejscu pracy. Ważne jest, aby kobiety zastanowiły się, jak daleko zaszły zmiany legislacyjne - i jak daleko musimy jeszcze iść.

• H.R. 5050 - Ustawa o własności biznesowej kobiet
• H.R. 2831 - Lilly Ledbetter Fair Pay Act z 2007 roku
• Precedens prawny pozwala kobietom zostać zwolnionym za prześladowanie w pracy
• Historia praw, które negatywnie wpłynęły na kobiety

04 Pola pracy i branże Dominują kobiety w biznesie

Kobiety nie tylko spotykają się z dyskryminacją, ale często płacą mniej niż mężczyźni za wykonywanie tej samej pracy - jest to znane jako różnica w wynagrodzeniu dla kobiet i mężczyzn. Istnieją jednak branże, w których kobiety konkurują ze sobą, a nawet dominują na liście płac. Wiedza o tym, gdzie kobiety odnoszą sukcesy, może pomóc w podjęciu decyzji o obszarach, w których rozwija się Twoja firma i identyfikowaniu przeszkód w branżach zdominowanych przez mężczyzn.

• Oferty pracy, które płacą kobietom najwięcej pieniędzy
• Statystyki wzrostu przemysłu dla firm będących własnością kobiet
• Zrozumienie trendów i statystyk dla kobiet w biznesie

05 Sieci i zasoby do pokonywania wyzwań kobiet w biznesie

Dwa skuteczne narzędzia w pokonywaniu wyzwań, przed którymi stoją kobiety pracujące, to tworzenie sieci i znalezienie mentora. A dwa z największych wyzwań, przed którymi stoją kobiety, to znalezienie finansowania i uzyskanie kontraktów rządowych.

• Jak znaleźć mentora biznesowego
• Udane kobiety korzystają z Internetu
• Zasoby dla Latynosów i Hiszpanek w biznesie
• Finansowanie dla małych firm dla kobiet

06 Wyzwania i zasoby rządowe dla kobiet

Rząd federalny oferuje wiele programów i zasobów, aby pomóc kobietom biznesu. Ale rząd jest również jednym z najgorszych przestępców, jeśli chodzi o dyskryminowanie kobiet w zakresie przyznawania kontraktów federalnych. Znajomość dostępnych zasobów może pomóc ci lepiej konkurować zarówno w sektorze prywatnym, jak i kontraktach federalnych.

• Dlaczego kobiety powinny używać FTC jako zasobu
• Porady dla kobiet Właściciele firm ubiegających się o umowy rządu federalnego
• Zastanów się nad certyfikacją jako firmy należącej do kobiet

07 Znajdowanie inspiracji i wsparcia od innych kobiet biznesu w ogniu

Oprócz posiadania mentora, wiele kobiet uważa, że ​​czytanie historii sukcesu, wskazówek i porad od innych kobiet, które już odniosły sukces w biznesie, jest pomocne i inspirujące. Kobiety w biznesie prezentują profile znanych kobiet biznesu, a także małe firmy należące do odnoszących sukcesy kobiet-przedsiębiorców i pracujących matek, aby zachęcić Cię na własną drogę do sukcesu!

• Profile kobiet sukcesu w biznesie