Kiedy jest najlepszy czas na znalezienie pracy?

Jeśli chodzi o poszukiwania pracy, kluczowe znaczenie ma wyczucie czasu. Zdobycie swojego CV przed właściwą osobą w danym momencie - tak jak są oni gotowi do rozpoczęcia zadania zatrudniania - jest oczywiście ogromną zaletą. Ponieważ jednak nie jesteśmy w stanie dokładnie przewidzieć, kiedy ten moment ma miejsce (szczególnie przy ubieganiu się o pracę w domu), przyjrzenie się trendom zatrudnienia przez cały rok może być pomocne w maksymalizacji wysiłków związanych z poszukiwaniem pracy.

Należy pamiętać, że zatrudnianie odbywa się przez cały rok, nawet w letnie obłoki lub gorączkowe święta, więc nie rezygnuj z oglądania w wolniejszych miesiącach, ale skorzystaj z tego źródła, aby pomóc Ci zaplanować, kiedy poświęcić więcej czasu na poszukiwanie pracy.

styczeń

Dla osób poszukujących pracy, które są zbyt zajęte w czasie wakacji, aby wysyłać CV i które są teraz gotowe na nowy początek, styczeń to najlepszy czas. Jednak rynek pracy faktycznie kontraktuje w styczniu. Wiele pozycji jest reklamowanych w styczniu, ale niekoniecznie zatrudnionych w tym miesiącu. Mimo to wiele firm rozwija się w pierwszym kwartale, aby sprostać nowym celom i inicjatywom w nowym roku. Poza tym następuje okres świąteczny, kiedy wakacje i zadania na koniec roku skupiły się na zatrudnieniu.

Również pracownicy mogą przejść na emeryturę lub opuścić stanowiska pod koniec roku, a ich zastępcy zostaną zatrudnieni w tym czasie.

Jednak konkurencja o miejsca pracy jest większa w styczniu, ponieważ wszyscy ci poszukujący pracy zalewają rynek. Poczucie świeżości, które inspiruje nowy rok, skłania osoby poszukujące pracy do motywacji w pierwszym miesiącu roku.

Luty-marzec-kwiecień

Luty rozpoczyna się na dobre w nowym roku. Nie każdy menedżer ds. Zatrudnienia jest gotowy do rozpoczęcia na samym początku stycznia, a gdy jest wiele stanowisk do obsadzenia, niektórzy otrzymają kierowników ds. Zatrudnienia nieco później, więc luty jest nadal zajęty. Osoby poszukujące pracy powinny trzymać się aplikacji.

Rozpoczęcie roku rekrutacji trwa. Według danych Bureau of Labor Statistics, w kwietniu osiągnął on szczyt w kwietniu, kiedy to ogłoszono najwięcej miejsc pracy i najwięcej zatrudniono w pierwszej połowie roku.

Kwiecień maj

Wiosną branża turystyczna i hotelarska zaczynają przygotowywać się na lato. Szkoły rozpoczynające planowanie na następny rok szkolny, choć decyzje o zatrudnieniu mogą w tym momencie trwać jeszcze kilka miesięcy. Ogólnie rzecz biorąc, menedżerowie ds. Zatrudnienia chcą wypełnić otwarte stanowiska przed miesiącami letnimi, kiedy decydenci podejmują wakacje w lecie.

czerwiec

Z czerwcem rozpoczyna się sezon letni. Na początku miesiąca, kiedy wiele szkół jest nadal w trakcie sesji, exodus urlopowy nie rozpoczął się, a nadal może być pewne zatrudnienie. A niektóre sezonowe zatrudnienie w ostatniej chwili może się nadal dziać. Ale w czerwcu zatrudnienie spada.

lipiec

Harmonogramy urlopów kluczowych decydentów powodują, że zatrudnienie staje się trudniejsze w głębi lata, ale w wielu firmach następuje ogólne spowolnienie tempa pracy w lecie. Życiorysy wysłane w tym czasie mogą zostać utracone w skrzynce odbiorczej osoby, która jest na wakacjach i nie zostanie przekazana do właściwej osoby, dopóki nie będzie za późno.

W tym miesiącu jest niski punkt zatrudnienia; powiedział, że jest to również niski punkt w poszukiwaniu pracy. Decydenci podejmują nie tylko wakacje, ale także osoby poszukujące pracy. Dzięki temu motywowana osoba poszukująca pracy ma pewną przewagę, ponieważ konkurencja zmniejsza się w przypadku tych miejsc pracy, które muszą zostać wynajęte w tym sezonie. I utrzymuj tę sieć przez całe lato; możesz uzyskać dobry wgląd w plany zatrudnienia firmy na jesień.

sierpień

Początek sierpnia jest bardzo podobny do lipca, ale w połowie sierpnia wakacje kończą się (szczególnie na obszarach, gdzie zaczyna się szkoła w sierpniu), a ludzie patrzą w przyszłość na wrzesień. Dostępne są pierwsze półrocze finansowe, a firmy są gotowe do planowania na czwarty kwartał. Nowe otwarcie zacznie się pojawiać w drugiej połowie tego miesiąca, więc wznowić.

wrzesień

We wrześniu ludzie naprawdę wracają do pracy - zarówno menadżerowie, jak i osoby poszukujące pracy. Ponieważ dostępna jest pierwsza połowa roku, a często pragniemy wykorzystać budżet na bieżące lata, menedżerowie zastanawiają się nad tym, jak zatrudnić nowych pracowników przed końcem roku.

październik

Podobnie jak w styczniu, ta wrześniowa inicjatywa rekrutacyjna może nie zostać uruchomiona aż do dość późnego miesiąca, a właściwie następnego miesiąca, października. Podobnie jak kwiecień jest szczytem miejsc pracy na wiosnę, październik jest szczytem jesieni. Ale w październiku menedżerowie są bardziej świadomi nadchodzącego spowolnienia wakacyjnego. Menedżerowie muszą nie tylko zatrudniać ludzi przed świętami, ale wielu z nich będzie chciało je również wprowadzić przed okresem świątecznym, więc presja jest na nich wywierana.

listopad

Wczesne zatrudnienie w listopadzie może nadal być silne, ponieważ rozwija się od pracowitego miesiąca października, ale w Święto Dziękczynienia gorący jesienny rynek pracy ostygł.

grudzień

Tradycyjna mądrość głosi, że między Świętem Dziękczynienia a Nowym Rokiem poszukiwanie pracy jest praktycznie bezcelowe. Nikt nie zatrudnia! Alison Doyle, Job Search Expert, obala ten mit, wskazując, że „pracodawcy nadal zatrudniają i może być mniej konkurencji ze strony innych osób poszukujących pracy o tej porze roku”.

Niektóre firmy mogą zajmować stanowiska, które muszą zostać obsadzone do 31 grudnia. Poprzednie stanowiska wszystkich osób, które znalazły nowe miejsca pracy we wrześniu i październiku, mogą być nadal otwarte i muszą zostać obsadzone.

Wszystko to mówi, że o tej porze roku jest zdecydowanie spowolnienie, ale jest to również dobry czas na połączenie ze wszystkimi wydarzeniami świątecznymi. I w przeciwieństwie do lata, kiedy w dowolnym momencie można było spędzać wakacje, a twoje CV zaginęło w czyjejś skrzynce odbiorczej, o tej porze roku jest bardziej przewidywalne, kiedy menedżer zatrudniony może zniknąć - tygodnie Świąt Bożego Narodzenia i Święta Dziękczynienia.