• 2024-11-23

Wymagania dotyczące pracy w domu z TeleTech

JOB CENTER.

JOB CENTER.

Spisu treści:

Anonim

TeleTech z siedzibą w Englewood, CO, jest globalnym BPO, zatrudniającym 50 000 osób w 17 krajach. Podczas gdy większość pracowników na całym świecie ma siedzibę w biurze, jej oddział Teletech @ Home zatrudnia wirtualnych (lub pracujących w domu) agentów call center w USA i Wielkiej Brytanii do obsługi swoich klientów.

Rodzaje stanowisk pracy w domu w TeleTech:

Agenci call center TeleTech @ Home to pracownicy, a nie niezależni wykonawcy. Agenci call center wykonują sprzedaż, obsługę klienta i wsparcie techniczne. Zatrudniamy agentów dwujęzycznych w języku hiszpańskim, niemieckim, francuskim, katalońskim, holenderskim i wielu innych językach. Wynagrodzenie wynosi 9-10 USD za godzinę. *

Agent musi zobowiązać się do pracy co najmniej 20 godzin tygodniowo, ale godziny zwykle wynoszą 20-30 tygodniowo. Wymagana jest praca weekendowa i wakacyjna. Zapewnione jest płatne szkolenie online. Istnieją również stanowiska dla specjalistów ds. Zapewnienia jakości w domu. Agenci ci monitorują wywołania innych agentów, aby upewnić się, że klienci są zadowoleni, a agenci przestrzegają procedur klienta i firmy.

Agenci domowi pracujący są zobowiązani do zapewnienia swojego komputera, Internetu i usługi telefonicznej. Mogą istnieć inne wymagane zakupy sprzętu.

Wymagania

Podobnie jak w przypadku większości firm świadczących usługi call center w domu, pracownicy są zobowiązani do dostarczania sprzętu. Agenci potrzebują komputera PC (nie Mac) z połączeniem DSL lub kablowym i zestawem słuchawkowym USB / VOIP. (Zobacz więcej typowych wymagań biurowych dla domowych centrów telefonicznych.) Jednak w większości przypadków linia telefoniczna nie jest wymagana, ponieważ połączenia telefoniczne przychodzą przez Internet, ale do kontaktu z firmą potrzebny jest dedykowany telefon komórkowy lub stacjonarny.

Minimalne wymagania dotyczące wynajmu to musisz mieć co najmniej 17 lat i mieć dyplom ukończenia szkoły średniej lub GED. Jednak wiele stanowisk wymagałoby więcej niż minimum, takich jak doświadczenie w obsłudze klienta lub call center lub drugiego języka.

Zastosowanie

Aby złożyć wniosek, przejdź na stronę kariery TeleTech @ Home. Uruchom sprawdzanie systemu, aby sprawdzić, czy komputer spełnia wymagania. Wypełnij aplikację online i zrób ocenę umiejętności.

W ciągu dwóch dni powinieneś otrzymać e-mail z informacją, czy na podstawie Twojego zgłoszenia i oceny TeleTech chciałby, abyś przeprowadził rozmowę kwalifikacyjną.

Jeśli uda Ci się rozmowa kwalifikacyjna, zostanie przeprowadzony kolejny test komputerowy i złożona zostanie oferta. Wymagane są testy narkotykowe i badania kryminalne, ale TeleTech @ Home płaci za to.

Lokalizacje

Chociaż TeleTech @ Home zatrudnia wirtualną siłę roboczą, zatrudnia agentów z dowolnego miejsca. W zależności od klienta i stanowiska, agenci TeleTech @ Home muszą mieszkać w Wielkiej Brytanii lub niektórych stanach USA.

Zjednoczone Królestwo

  • Anglia
  • Irlandia Północna
  • Szkocja
  • Walia
  • Irlandia

Stany Zjednoczone (stan kliknięć dla większej liczby firm z centrum obsługi telefonicznej w tym stanie).

  • Alabama
  • Arizona
  • Arkansas
  • Colorado
  • Connecticut
  • Floryda
  • Gruzja
  • Idaho
  • Illinois
  • Kansas
  • Kentucky
  • Luizjana
  • Michigan
  • Minnesota
  • Mississippi
  • Missouri
  • Montana
  • Nebraska
  • Nevada
  • Nowy Meksyk
  • Nowy Jork
  • Karolina Północna
  • Północna Dakota
  • Ohio
  • Oklahoma
  • Pensylwania
  • Karolina Południowa
  • Południowa Dakota
  • Tennessee
  • Texas
  • Utah
  • Virginia
  • Waszyngton
  • Wirginia Zachodnia
  • Wisconsin
  • Wyoming

Twój stan nie jest wymieniony? Znajdź pracę w Call Center w swoim stanie lub w Call Center Job w Kanadzie.

Przemysł: Outsourcing procesów biznesowych (BPO) lub firma outsourcingowa

*Źródło: GlassDoor.com


Interesujące artykuły

Masz pytania dotyczące kołysania się, toczenia lodu?

Masz pytania dotyczące kołysania się, toczenia lodu?

Szukasz szybkiego, bezobsługowego lodołamacza do wykorzystania podczas treningów, spotkań i budowania zespołu? Te pytania przełamią lód.

Czy Twoja praca jest zagrożona automatyzacją?

Czy Twoja praca jest zagrożona automatyzacją?

Czy twoja praca jest zagrożona zastąpieniem robota? Spójrz na niektóre z najważniejszych branż, w których automatyzacja zastępuje miejsca pracy i które miejsca pracy są bezpieczne.

Sukces praktyk: jak zmienić zły staż

Sukces praktyk: jak zmienić zły staż

Nawet jeśli stwierdzisz, że twój staż nie jest tym, czego się spodziewałeś, mogą istnieć sposoby na skorzystanie z tego doświadczenia bez wcześniejszego zaprzestania.

Zwiększenie zaangażowania członka zespołu w udane zespoły

Zwiększenie zaangażowania członka zespołu w udane zespoły

Zaangażowanie jest jednym z kluczowych czynników w budowaniu skutecznego środowiska pracy zespołowej w pracy. Pracownicy muszą chcieć, aby ich zespół odniósł sukces.

Rola, wyzwania i definicja menedżera liniowego

Rola, wyzwania i definicja menedżera liniowego

Menedżer liniowy jest odpowiedzialny za zarządzanie pracownikami i zasobami w dążeniu do osiągnięcia określonych celów funkcjonalnych lub organizacyjnych.

Kamień z Rosetty - Profil firmy w miejscu pracy

Kamień z Rosetty - Profil firmy w miejscu pracy

Rosetta Stone, choć znana ze swojego oprogramowania językowego, oferuje stanowiska online dla nauczycieli pracujących w domu.