• 2025-04-01

Hospitalist - Opis stanowiska

Pacjentka wymyślała kolejne choroby, żeby córka dalej jej usługiwała [Szpital ODC. 739]

Pacjentka wymyślała kolejne choroby, żeby córka dalej jej usługiwała [Szpital ODC. 739]

Spisu treści:

Anonim

Kiedy dr Steve Pantilat, szpitalnik i autor artykułu na temat tego zawodu, opisuje swoją pracę nowym znajomym, mówi im, że jest „lekarzem, który jest ekspertem w opiece nad ludźmi w szpitalu” (Co to jest szpitalnik? The Hospitalist, Society of Hospital Medicine, luty 2006). To uproszczona definicja tego złożonego zawodu.

Szpitalnik jest lekarzem (M.D. lub D.O.) specjalizującym się w medycynie szpitalnej, specjalizacji z zakresu medycyny wewnętrznej. Koordynuje on opiekę nad pacjentem hospitalizowanym z innymi specjalistami, którzy są częścią zespołu medycznego. Ponieważ jeden lekarz jest odpowiedzialny za przyznanie się do zwolnienia, zapewnia on ciągłość opieki.

Niektórzy szpitale wybierają specjalizację. Ci, którzy pracują głównie przez noc, nazywani są nocturnistami. Intensywna opieka dla krytycznie chorych pacjentów przebywających na oddziale intensywnej opieki medycznej (I.C.U.).

Szybkie fakty

  • Szpitale zarabiają średnio roczne wynagrodzenie w wysokości 278 746 USD (2016, Society of Hospital Medicine).
  • Medycyna szpitalna ma około 44 000 osób (Royster, Sara, Hospitalist, Career Outlook, Bureau of Labor Statistics, 2015).
  • Termin „szpitalnik” został po raz pierwszy ukuty w 1996 r. Zmienił sposób świadczenia opieki szpitalnej. Dziedzina wciąż się rozwija (Historia medycyny szpitalnej, Towarzystwo Medycyny Szpitalnej)
  • Szpitale pracują w szpitalach i dużych grupach.

Dzień w życiu szpitalnika

Obowiązki te zostały wymienione w ogłoszeniach o pracy w Indeed.com:

  • „Ocena stanu zdrowia pacjentów poprzez przeprowadzanie wywiadów z pacjentami, przeprowadzanie badań fizycznych, uzyskiwanie, aktualizowanie i badanie historii medycznej”
  • „Zapewnienie diagnostycznych, profilaktycznych i terapeutycznych usług zdrowotnych pacjentom i członkom rodziny w szpitalu”
  • „Ocena i leczenie pacjentów w całym szpitalu w porozumieniu lub jako główny lekarz prowadzący”
  • „Koordynuj zasoby szpitala (diagnostyczne, terapeutyczne i konsultacyjne)”
  • „Postępuj zgodnie z przypadkami, aby zapewnić skuteczność i zmienić przebieg leczenia, jak wskazano”

Jak zostać szpitalnikiem

Aby zostać szpitalnikiem, musisz najpierw zostać lekarzem. Spodziewaj się spędzić około 11 lat w szkole po ukończeniu szkoły średniej. Najpierw zdobądź tytuł licencjata, który potrwa około czterech lat, a następnie udaj się do szkoły medycznej, gdzie spędzisz kolejne cztery lata, zdobywając tytuł magistra (lekarz) lub D.O. Stopień (lekarz medycyny osteopatycznej). Następnie będziesz spędzać od trzech do ośmiu lat na edukacji medycznej na poziomie magisterskim, znanej również jako staż medyczny lub rezydencja.

Po ukończeniu edukacji medycznej będziesz musiał uzyskać licencję na wykonywanie zawodu lekarza w stanie, w którym chcesz pracować. Dla osób z tytułem magistra będzie to oznaczać zaliczenie wszystkich trzech części amerykańskiego badania lekarskiego (USMLE). Osoby z D.O. stopień musi przejść wszystkie trzy poziomy Kompleksowego Osteopathic Medical Licensing Exam (COMLEX-USA).

Według American College of Physicians, profesjonalnej organizacji dla specjalistów medycyny wewnętrznej i podwykonawców, „ogromna większość szpitalników jest przeszkolona w zakresie medycyny wewnętrznej, zwykle ogólnej medycyny wewnętrznej” (Hospital Medicine: The Discipline. American College of Physicians). „Wielu pracodawców wymaga, aby szpital był certyfikowany przez Medycynę Wewnętrzną / Medycynę Rodzinną. Certyfikat ten przyznawany jest przez Amerykańską Radę Medycyny Wewnętrznej, członka zarządu Amerykańskiej Rady Specjalności Medycznych.

Jakie umiejętności miękkie są potrzebne?

Zdolności do porozumiewania się: Bez doskonałych umiejętności słuchania i mówienia nie można wykonywać tej pracy. Szpitale muszą nie tylko współdziałać z pacjentami, ale także jako koordynatorzy zespołów medycznych tych pacjentów, muszą być w stanie zrozumieć i zrozumieć ich kolegów.

Umiejętności interpersonalne: Podobnie jak wszyscy lekarze, szpitale potrzebują doskonałych umiejętności interpersonalnych w celu nawiązania relacji z pacjentami i innymi pracownikami służby zdrowia. Muszą być w stanie zrozumieć obawy swoich pacjentów i pomóc im kierować nimi i ich rodzinami.

Rozwiązywanie problemów:Jako szpitalnik musisz być w stanie szybko zidentyfikować problemy i, korzystając z umiejętności krytycznego myślenia, znaleźć dla nich rozwiązania.

Wytrzymałość fizyczna:Spodziewaj się pracować na długie zmiany. W wielu szpitalach szpitale pracują przez 12 godzin przez siedem dni z rzędu. Potem mają tydzień wolnego przed powrotem do pracy.

Co oczekują od Ciebie pracodawcy

Zgodnie z ogłoszeniami o pracy w Indeed.com, oto cechy, które pracodawcy twierdzą, że chcą w szpitalach:

  • „Wykazać skuteczne umiejętności interpersonalne i zrozumieć współzależne role różnych zawodów medycznych w zapewnianiu opieki szpitalnym populacjom pacjentów”
  • „Potrafi dostosować się i dostosować do nowych przepisów CMS Centers for Medicare and Medicaid Services”
  • „Przyjazne i współczujące usposobienie”
  • „Doskonałe umiejętności kliniczne i dydaktyczne oraz silne zaangażowanie w opiekę nad pacjentem”

Interesujące artykuły

Jak nastolatki powinny odpowiedzieć: dlaczego chcesz tu pracować?

Jak nastolatki powinny odpowiedzieć: dlaczego chcesz tu pracować?

Twoja odpowiedź na „Dlaczego?” pytanie może zrobić lub przerwać twój wywiad. Wiedz, co powiedzieć, aby w odpowiednim momencie wylądować.

Jak aukcja widma zmieni na zawsze lokalną telewizję

Jak aukcja widma zmieni na zawsze lokalną telewizję

Aukcja widma rządu federalnego skusi stacje telewizyjne do zerwania z powietrzem. Podczas gdy właściciele stacji telewizyjnych mogą zarobić miliony, zmieni to sposób, w jaki ludzie oglądają telewizję w swoich domach.

Jak luka w empatii płci wpływa na kobiety w pracy

Jak luka w empatii płci wpływa na kobiety w pracy

Dowiedz się, jak luka w empatii płciowej wpływa na kobiety w miejscu pracy, a także dowiedz się, w jaki sposób możesz poprawić tę sytuację i co HR może zrobić, aby pomóc.

System przydziału sił powietrznych

System przydziału sił powietrznych

Siły Powietrzne mają obowiązek być świadomym wymagań wobec swoich członków wynikających z długich wdrożeń. Oto jak radzi sobie z takimi sytuacjami.

Jak pomieścić matki karmiące

Jak pomieścić matki karmiące

Chcesz zrozumieć, jak przyjmować matki karmiące i stosować się do Ustawy o przystępnej cenie w Twoim miejscu pracy? Mam nadzieję, że już jesteś. Oto więcej.

Jak uzyskać wywiad dla pracy freelance

Jak uzyskać wywiad dla pracy freelance

Wskazówki dotyczące prowadzenia wywiadu dla niezależnego koncertu, jak przygotować się, co przynieść, o co zapytać potencjalnego klienta, omówić opłaty i jak to zrobić.