• 2025-04-02

Army Army: 35N Signals Intelligence Analyst

MOS 35N Signals Intelligence Analyst

MOS 35N Signals Intelligence Analyst

Spisu treści:

Anonim

Analitycy sygnałów wywiadowczych są jak uszy armii, słuchają zagranicznych komunikatów i produkują raporty wywiadowcze na podstawie tego, co odkrywają. Ta praca może mieć znaczący wpływ na strategię i decyzje taktyczne.

Wojskowa specjalność zawodowa (MOS) dla tej pracy to 35N. Osoby poszukujące tej pracy powinny być zainteresowane pracą ze sprzętem radiowym i cieszyć się detektywistycznymi aspektami pracy, co obejmuje znalezienie wskazówek, które pomogą odpowiedzieć na pytania. Ponieważ praca może być powtarzalna, przydatna jest również możliwość pozostania czujnym podczas wolniejszych okresów.

Żołnierze w tym MOS zbierają, sortują i przechwytują wiadomości, aby zidentyfikować ważny wywiad i kontrwywiad. Identyfikują cele, prowadzą bazy danych, pracują nad kamuflażem i odzyskiwaniem systemów nadzoru oraz przygotowują zarówno techniczne, jak i taktyczne raporty wywiadowcze na podstawie ich ustaleń.

Szkolenie dla MOS 35N

Szkolenie zawodowe dla analityka wywiadu sygnałowego wymaga dziesięciu tygodni podstawowego szkolenia bojowego i 18 tygodni zaawansowanego szkolenia indywidualnego (AIT). Będą dzielić czas szkolenia między klasą a polem.

Niektóre umiejętności, które analitycy wywiadu sygnałów nauczą się podczas szkolenia, obejmują podstawy identyfikacji celów i ich wzorce operacyjne oraz sposób analizowania informacji o komunikacji za pomocą odniesień technicznych.

Ta praca jest ściśle związana z MOS 35P, lingwistą kryptologicznym, który również interpretuje sygnały w celu tworzenia raportów wywiadowczych. Oczekuje się jednak, że lingwiści kryptologiczni znają drugi język, który nie jest wymagany w MOS 35N.

Wymagania dla analityków sygnałów

Żeby zakwalifikować się do MOS 35N, żołnierze będą potrzebować umiejętności co najmniej 101 w obszarze umiejętności technicznych (ST) testu Armed Services Vocational Aptitude Battery (ASVAB).

Ponieważ ich praca będzie się wiązać z przetwarzaniem bardzo poufnych informacji, rekruci do tej pracy będą musieli być w stanie zakwalifikować się do tajnego poświadczenia bezpieczeństwa. Wiąże się to z długim sprawdzeniem przeszłości, które będzie szukać przeszłej działalności przestępczej lub jakichkolwiek nieprawidłowości finansowych. Wcześniejsze nadużywanie narkotyków lub alkoholu może być powodem odrzucenia tego MOS. A wszyscy żołnierze w tej pracy muszą mieć normalne widzenie kolorów.

Inne wymagania dotyczące tej pracy obejmują obywatelstwo USA. Istnieje również wymóg, aby żołnierze w tym MOS i ich małżonkach nie mogli mieć najbliższej rodziny mieszkającej w kraju, w którym znamy fizyczne lub psychiczne przymusy. „Rekruci i ich małżonkowie również nie mogą mieć interesu handlowego ani innych interes w takim kraju.

Byli członkowie Korpusu Pokoju nie kwalifikują się do tego MOS. Rząd chce, aby nie było przekonania, że ​​wolontariusze Korpusu Pokoju pracują lub mogą pracować dla agencji wywiadowczych. Możliwe, że jeśli obcy rząd podejrzewał, że personel Korpusu Pokoju był agentami wojskowymi lub szpiegami, że ich praca humanitarna mogłaby zostać utrudniona lub, co gorsza, wolontariusze mogą być zagrożeni.

Każdy, kto kiedykolwiek został skazany przez sąd wojskowy lub został skazany przez sąd cywilny (z wyjątkiem drobnych wykroczeń drogowych), również nie kwalifikuje się do służby w armii jako analityk wywiadu sygnałowego.

Podobne zawody cywilne do MOS 35N

Ta praca może służyć jako przygotowanie do powojennych karier w rządzie, takich jak Narodowa Agencja Bezpieczeństwa (NSA) lub praca w prywatnych organizacjach komunikacyjnych. Zostaniesz zakwalifikowany do wielu cywilnych prac, w tym do operatora radiowego i tłumacza.


Interesujące artykuły

Jak skutecznie zarządzać projektem?

Jak skutecznie zarządzać projektem?

Prowadzenie i kierowanie pierwszym działaniem projektu może być zastraszającym doświadczeniem. Oto wszystkie podstawowe kroki zarządzania projektem.

Jak wspierać żołnierzy

Jak wspierać żołnierzy

Istnieje wiele sposobów na pokazanie wsparcia dla członków wojskowych Stanów Zjednoczonych.

Uzyskaj porady, jak wspierać swojego pierwszego menedżera

Uzyskaj porady, jak wspierać swojego pierwszego menedżera

Budowanie siły przywódczej jest kluczowe dla sukcesu. Oto kilka pomysłów na wsparcie nowego menedżera w zespole.

Czego można oczekiwać od podstawowego szkolenia wojskowego

Czego można oczekiwać od podstawowego szkolenia wojskowego

Podstawowe szkolenie w amerykańskiej armii to miejsce, w którym dowiesz się, czy masz to, czego potrzebujesz, aby służyć. To także miejsce, w którym wojsko decyduje, kto dokonuje cięcia.

Jak walczyć z irytującymi nawykami i problemami pracowników

Jak walczyć z irytującymi nawykami i problemami pracowników

Czy współpracujesz z innymi pracownikami, którzy mają irytujące nawyki i problemy, które prowadzą cię do muru? Dowiedz się, jak prowadzić z nimi trudną rozmowę.

Praca sił powietrznych: Specjalista ds. Konstrukcji AFSC 3E3X1

Praca sił powietrznych: Specjalista ds. Konstrukcji AFSC 3E3X1

Kodeks Specjalności Sił Powietrznych (AFSC) 3E3X1, Specjalista ds. Strukturalnych, buduje różnorodne konstrukcje do użytku w Siłach Powietrznych, w tym w schronach awaryjnych.