Wywiad neutralny pod względem płci i odzież biznesowa
første sang. =)
Spisu treści:
- Strój neutralny płci
- Wskazówki dotyczące decydowania o tym, co należy nosić
- Kody ubioru pracodawcy
- Androgyniczne ubrania do wywiadów i pracy
Jeśli twój codzienny strój nie jest zgodny z tradycyjną normą płci, twoje ubrania z przesłuchań również nie muszą. W dzisiejszych czasach nie powinno być żadnej pozycji, która wymagałaby ubierania się w sposób powodujący dyskomfort.
Strój neutralny płci
Niezależnie od tego, czy jesteś kobietą, która omija jawnie kobiecą odzież, mężczyznę, który woli bardziej neutralny pod względem płci wygląd, czy osobę niezwiązaną z płcią lub transpłciową, będziesz mogła ubrać się na sukces bez problemu.
Kluczem jest znalezienie ubrania, które pasuje do Ciebie właściwie i wygląda na wypolerowane i profesjonalne. To prawda, niezależnie od tego, co wybierzesz. W idealnym przypadku wszystko, o co musisz się martwić, to spełnienie tych trzech kategorii. Oto co to oznacza:
- Ubrania nie powinny być zbyt duże lub małe, ciasne lub workowate. (Sugestie dotyczące androgynicznych źródeł odzieży biznesowej znajdują się poniżej, ale rozważ także wizytę krawca, jeśli to konieczne).
- Oprócz prawidłowego dopasowania odzież powinna być czysta i wolna od zmarszczek.
- W razie wątpliwości, neutralne kolory - takie jak czarny, szary, beżowy, brązowy, niebieski i szary - są dobrymi opcjami.
Wskazówki dotyczące decydowania o tym, co należy nosić
Jeśli nigdy nie czułeś się komfortowo w sukience, nie powinieneś zmuszać się do noszenia go na rozmowie. Zaufanie jest kluczowe podczas wywiadu i trudno jest być pewnym siebie, gdy czujesz się niekomfortowo w swojej odzieży.
Ostatecznie nie powinieneś czuć presji, aby prezentować się w sposób, który nie jest zgodny z twoją tożsamością. Jeśli obawiasz się dyskryminacji, powinieneś zapoznać się z witryną Kampanii Praw Człowieka, aby dowiedzieć się więcej o przepisach dotyczących dyskryminacji w swoim stanie, w tym o tym, czy jesteś chroniony przez prawo i co zrobić, jeśli uważasz, że padłeś ofiarą dyskryminacja.
Ponadto, jeśli podkreślisz, jak zaprezentować się w wywiadzie, powinieneś pamiętać, że twoje dobre samopoczucie w pracy jest ogromnym czynnikiem sukcesu zawodowego. Prawdopodobnie nie chciałbyś pracować w firmie, która wywierałaby presję, by ubierać się w sposób sprzeczny z twoją tożsamością, więc w dłuższej perspektywie najlepiej jest nosić odzież odzwierciedlającą Twoją indywidualność.
Więc jeśli jesteś kobietą, która lepi marynarkę lub muszkę lepiej niż kiedykolwiek nosiłeś sukienkę - niech tak będzie!
Kody ubioru pracodawcy
To, co nosisz do rozmowy kwalifikacyjnej, jest twoim wyborem. Pracodawca może jednak posiadać kod ubioru, który ma wpływ na to, co nosisz do pracy.
Kampania na rzecz praw człowieka zaleca, aby „Jeśli pracodawca ma kodeks ubioru, powinien go zmodyfikować, aby uniknąć stereotypów związanych z płcią i konsekwentnie go egzekwować. Wymaganie od mężczyzn noszenia garniturów i kobiet do noszenia spódnic lub sukienek, podczas gdy legalne, opiera się na stereotypach dotyczących płci. Alternatywnie, kody wymagające stroju profesjonalnie dostosowane do urzędu lub jednostki, w której pracuje pracownik, są neutralne pod względem płci: pracodawcy mogą legalnie wprowadzać przepisy dotyczące ubioru dostosowane do płci, o ile nie są arbitralnie egzekwowane i nie faworyzują ani nie wpływają na jedną płeć nad inną. ”
Po zabezpieczeniu oferty pracy możesz skonsultować się z działem zasobów ludzkich firmy lub kierownikiem ds. Zatrudnienia, aby uzyskać informacje o kodeksie ubioru i jego wpływie na Ciebie.
Androgyniczne ubrania do wywiadów i pracy
Jeśli szukasz porad dotyczących stylu, sprawdź Qwear, doskonałe źródło informacji dla osób ze stylami niezgodnymi z płcią. A jeśli jesteś gotowy na zakupy online, sprawdź te sklepy, które sprzedają androgyniczną odzież biznesową, a także formalną odzież męską dla kobiet, która będzie dobrze funkcjonować w przypadku wywiadu:
- Haute Butch ma bogatą kolekcję odzieży dla kobiet, które preferują męski styl ubierania.
- VEEA jest popularnym źródłem mody androgynicznej, sprzedaje koszule, kurtki, swetry, kamizelki i akcesoria.
- GFW Clothing (czyli świat wolny od płci) sprzedaje koszule, które są zaprojektowane tak, aby pasowały do typów ciała, a nie płci.
- Chociaż technicznie jest to sklep z odzieżą męską, Topman znany jest z tego, że zapewnia męską odzież w rozmiarach i rozmiarach dostosowanych do kobiet.
Badania pokazują zmianę ról płci
Role związane z płcią zmieniają się w pracy iw domu, zgodnie z badaniem przeprowadzonym w 2008 r. (Zrewidowanym w 2011 r.) Dla rodzin i pracowników. Sprawdź tutaj, aby uzyskać miarkę.
Jak luka w empatii płci wpływa na kobiety w pracy
Dowiedz się, jak luka w empatii płciowej wpływa na kobiety w miejscu pracy, a także dowiedz się, w jaki sposób możesz poprawić tę sytuację i co HR może zrobić, aby pomóc.
Jak stać się modelką w ciąży na odzież ciążową
Czy marzyłeś o zostaniu modelką? Nie pozwól, aby ciąża cię powstrzymała. Klienci potrzebują modeli macierzyńskich dla całego szeregu zastosowań.