Business Professional Attire vs. Business Casual Attire

Ubieranki w rozmowach kwalifikacyjnych były proste: niezależnie od branży, stanowiska lub płci, odpowiednim ubraniem była jakaś odmiana garnituru. To ten sam scenariusz, co w przypadku ubierania się do pracy. Pracodawcy w wielu branżach mają teraz bardziej swobodny sposób ubierania się niż w przeszłości.

Dla ludzi z branż kreatywnych i / lub swobodnych rozmowy kwalifikacyjne mogą być jedynym czasem, w którym nosili ten garnitur, ale noszą go - lub inaczej. Zrozumiałe było, że menadżerowie zatrudnieni nie wyglądaliby uprzejmie na kandydatów, którzy pojawili się na rozmowie w czymś innym niż garnitur.

Obecnie zmieniły się standardy. To sprawia, że ​​ubieranie się odpowiednio do rozmowy kwalifikacyjnej jest znacznie bardziej skomplikowane. Skąd wiesz, kiedy nosić garnitur? Jak określić odpowiedni strój, gdy nie jest wymagany standardowy strój biznesowy lub garnitur?

Ubierz się odpowiednio do swojego miejsca pracy

Po pierwsze: pozwól, aby kultura korporacyjna firmy była twoim przewodnikiem. Oznacza to, że jeśli ludzie zazwyczaj ubierają się, aby iść do pracy, powinniście. Podczas przeprowadzania wywiadów w celu uzyskania profesjonalnej pozycji w tradycyjnej firmie zawsze ważne jest, aby ubrać się profesjonalnie i ubrać w swój najlepszy strój biznesowy, niezależnie od ubioru.

Z drugiej strony, jeśli rozmawiasz w startupie technologicznym lub firmie medialnej lub podobnej, a większość ludzi ma na sobie dżinsy i koszulki do pracy, możesz być nieco bardziej zrelaksowany i zdecydować się na strój biznesowy casual.

Zwróć uwagę, że nie powiedzieliśmy: „Noś koszulkę”. Niezależnie od nieformalności firmy, chcesz się ubrać, by zrobić wrażenie, kiedy idziesz na rozmowę o pracę. Może to oznaczać ubieranie się trochę ładniej niż twoi potencjalni współpracownicy - lub nawet ankieter. (Więcej na temat potencjalnych pułapek krawieckich za chwilę.) Celem jest przekazanie profesjonalizmu i szacunku oraz ubieranie się w sposób, który pozwala, by twoje pomysły i doświadczenie świeciły.

Dressing to Impress po tym, jak zostałeś zatrudniony

Po zaakceptowaniu oferty pracy możesz pracować w środowisku, w którym biznes casual lub zwykły casual jest odpowiednim strojem w miejscu pracy. W takim przypadku ważne jest, aby unikać przesadnego działania. Trudno jest połączyć się z nowym zespołem, gdy masz na sobie trzyczęściowy garnitur i są w koszulkach i klapkach.

Jeśli nie jesteś pewien, co powinieneś nosić, zapytaj. Nie ma lepszego sposobu na zrobienie złego wrażenia, niż pojawienie się na pierwszy dzień pracy, wyróżniając się jak bolący kciuk, ponieważ nie jesteś odpowiednio ubrany.

Business Professional Attire vs. Business Casual Attire

Nawet jeśli zwracałeś uwagę na stroje ludzi w dniu przesłuchania, nadal dobrze jest zapytać, co jest typowe. Kto wie - może przeprowadziłeś wywiad w dniu pracy w przebraniu. Najlepiej nie robić żadnych założeń. Zamiast tego sprawdź w HR lub nowym menedżerze.

Innym powodem, dla którego warto zadać pytanie, jest to, że business casual nie ma ścisłej definicji. Zwrot oznacza różne rzeczy dla różnych pracodawców. W niektórych przypadkach ubiór biznesowy oznacza prasowane khaki i zapinaną na guziki koszulę z długimi rękawami. Dla innych firm może to oznaczać dżinsy i koszulkę polo.

Spójrz na poniższe wskazówki dotyczące odpowiedniego stroju do przeprowadzania wywiadów i ubierania się w biznesie na co dzień.

Strój biznesowy dla wywiadów dla kobiet

• Solidny kolor, konserwatywny garnitur ze skoordynowaną bluzką, umiarkowane buty, brązowe lub lekkie rajstopy, ograniczona biżuteria
• Zgrabna, profesjonalna fryzura, wypielęgnowane paznokcie, lekki makijaż, małe lub żadne perfumy

Strój biznesowy dla wywiadów dla mężczyzn

• Jednolity kolor, konserwatywny garnitur, koszula z długim rękawem, konserwatywny krawat, ciemne skarpety, profesjonalne buty
• Zadbana fryzura, przycięte paznokcie, niewielka lub żadna woda kolońska lub woda po goleniu

Strój biznesowy dla kobiet

• Khaki, sztruks, diagonalne lub bawełniane spodnie lub spódnice, starannie wyprasowane
• Swetry, bliźniaki, swetry rozpinane, koszulki polo / dzianiny
• Solidne kolory działają lepiej niż jasne wzory

Strój biznesowy dla mężczyzn

• Khaki, gabardyna lub bawełniane spodnie, starannie wyprasowane
• Bawełniane koszule z długimi rękawami, zapinane na guziki, koszulki polo lub dzianinowe koszule z kołnierzem
• Swetry
• Skórzane buty i pasek
• Krawat opcjonalny

Czego nie ubierać

Bez względu na płeć, kiedy ubiór jest nieformalny, nie należy nosić ulubionej starej koszulki, zgranych dżinsów i brudnych trampek. Pamiętaj o „biznesowej” części codziennego biznesu i zostaw swoje stare wygodne ubrania w domu.

To powiedziawszy, jeśli to możliwe, chcesz uniknąć wyboru stroju, który sprawia, że ​​czujesz się niekomfortowo. To trudne, jeśli ubranie jest strojem biznesowym i jesteś przyzwyczajony do pracy w stroju sportowym. Ale pamiętaj, że próbujesz stworzyć dobre pierwsze wrażenie: wyglądasz, jakbyś nosił garnitur starszego brata, nie pomoże.

Czy to oznacza całkowite pominięcie garnituru, nawet dla pracodawców z bardziej formalnym kodem ubioru? Ani trochę. Ale oznacza to upewnienie się, że strój do rozmowy kwalifikacyjnej pasuje i poświęca trochę czasu na przyzwyczajenie się do noszenia go przed wielkim dniem. Jeśli to możliwe, spędź kilka godzin na chodzeniu, siedzeniu, staniu itp. W ubraniach, które nosisz na rozmowie. Upewnij się, że tak zrobisz, mając wystarczająco dużo czasu, aby Twój strój został wyczyszczony na sucho, na wszelki wypadek.

Wybierz jakość ponad ilość

Niezależnie od tego, czy nosisz strój biznesowy, czy biznesowy, pamiętaj, że jakość jest bardziej znacząca niż ilość.

Jedna klasyczna bransoletka lub pierścionek, na przykład, zrobi wrażenie na ankiecie lub pracodawcy więcej niż naręcza bransoletek lub pierścionków na każdym palcu. W tym samym duchu, dobrej jakości portfel ze skóry zachwyci nie tylko głośna, kolorowa torba. Starannie wybierz akcesoria do rozmowy kwalifikacyjnej.

Niezależnie od tego, czy ubierzesz się na rozmowę kwalifikacyjną, czy pójdziesz do pracy, pamiętaj, że pozory mają znaczenie. Potencjalni (i obecni) pracodawcy mogą pomyśleć o tobie mniej, jeśli nie ubierzesz się odpowiednio dla firmy. Zawsze ważne jest, aby zrobić najlepsze wrażenie, niezależnie od tego, czy szukasz pracy, czy masz nadzieję na awans.