Zarządzanie poziomem wejścia Przykład wznowienia i wskazówki dotyczące pisania

Składając wniosek o stanowisko kierownicze na poziomie podstawowym, bądź przygotowany na konkurencję. Prawdopodobnie kandydaci do pracy będą mieli więcej doświadczenia zawodowego niż ty, zwłaszcza jeśli jesteś niedawno absolwentem. Są jednak rzeczy, które możesz zrobić, aby wyróżnić się z tłumu.

Jednym ze sposobów na zaimponowanie pracodawcy jest napisanie silnego CV. W swoim CV podkreśl swoją unikalną kombinację doświadczenia zawodowego, edukacji i umiejętności interpersonalnych. Upewnij się również, że masz wyraźny związek między swoimi umiejętnościami a wymaganiami pracy.

Porady dotyczące pisania zarządzania poziomem wejściowym Wznów

Użyj słów kluczowych

Przed napisaniem CV spójrz uważnie na listę ofert pracy. Pamiętaj, aby podać kilka słów kluczowych z listy w swoim CV. Pokaże, że masz umiejętności i umiejętności niezbędne do pracy. Sprawdź także niektóre z najlepszych umiejętności menedżerskich. Pamiętaj również, aby użyć niektórych z tych słów umiejętności w CV.

Słowa kluczowe są ważne w CV. Wielu menedżerów zatrudniających korzysta ze skomputeryzowanych systemów śledzenia kandydatów do przechwytywania kandydatów. Systemy te eliminują kandydatów, którym brakuje pewnych kluczowych terminów. Dlatego upewnij się, że masz wyraźny związek między swoimi umiejętnościami a pracą.

Podkreśl swoją edukację

Jeśli masz ograniczone doświadczenie zawodowe, twoje doświadczenie akademickie może to wynagrodzić. W sekcji Edukacja ”swojego CV, wspomnij, gdzie chodziłeś do szkoły i jaki otrzymałeś stopień. Jeśli miałeś wysoki GPA lub otrzymałeś jakiekolwiek nagrody akademickie, wspomnij o tym (zwłaszcza jeśli jesteś niedawno absolwentem).

Możesz również dołączyć do CV kolejną sekcję, zatytułowaną „Odpowiednia praca” lub „Obowiązek szkoleniowy”. W tym miejscu należy uwzględnić wszelkie kursy biznesowe lub zarządzania, które zostały podjęte, i / lub projekty szkolne związane z biznesem lub zarządzaniem. Są to przykłady cennych doświadczeń, które odnoszą się do zarządzania, a zatem zrobią wrażenie na pracodawcy. Gdy zdobędziesz trochę więcej doświadczenia zawodowego, nie musisz już wymieniać odpowiednich zajęć.

Podkreśl swoje umiejętności

Jeśli masz ograniczone doświadczenie zawodowe, podkreśl swoje umiejętności w jak największym stopniu. Możesz nawet dodać sekcję Umiejętności w swoim CV. W tej sekcji zaznacz wszystkie posiadane umiejętności, które byłyby przydatne w konkretnej pracy. Mogą to być umiejętności komputerowe, znajomość jednego lub więcej języków obcych.

Wymień swoje umiejętności interpersonalne

Prawie wszystkie stanowiska kierownicze wymagają umiejętności pracy z innymi ludźmi. Niektóre prace wymagają współpracy z pracodawcami i pracownikami, podczas gdy inne wymagają interakcji z klientami. Pamiętaj, aby podkreślić wszelkie doświadczenia, którymi zarządzasz ludźmi, współpracując z zespołem i / lub obsługując klientów. Pracodawcy chcą kandydatów, którzy będą umieli skutecznie współpracować z innymi.

Określ swoje sukcesy

​W sekcji „Historia pracy” lub „Doświadczenie” swojego CV spróbuj określić swój sukces za pomocą konkretnych przykładów swojego wkładu w miejsce pracy. Na przykład, możesz powiedzieć, że „Zyskałeś 1000 USD w funduszach na ABC College Student Business Association” lub „Obsługiwano ponad 50 klientów dziennie”. Będzie to dowodem wartości Twoich obowiązków i osiągnięć.

Wznowienie zarządzania poziomem wejściowym próbki

Jest to przykład wznowienia dla stanowiska kierowniczego na poziomie podstawowym. Pobierz szablon wznowienia zarządzania (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.

Pobierz szablon programu Word

Wznowienie zarządzania przykładowym poziomem wejścia (tylko tekst)

Wnioskodawca Paulette

123 Główna ulica

Anytown, CA 12345

555.555.5555

[email protected]

EDUKACJA

ST. UNIWERSYTET JANA, Smithtown, CA.

Bachelor of Arts, Business Management, styczeń 2017

Ukończył magna cum laude, 3,75 GPA, Dean's List (co semestr), Phi Eta Sigma National Honor Society

POWIĄZANE KURSY

Strategia i polityka menedżerska, systemy informacji zarządczej, zarządzanie i środowisko zewnętrzne, rachunek kosztów wraz z aplikacjami biznesowymi, podejmowanie decyzji organizacyjnych, analiza systemów

DOŚWIADCZENIE

SKLEP PRZESTRZENNY, Anytown, CA.

KIEROWNIK (od sierpnia 2016 r. Do chwili obecnej)

Pracuj w pełnym wymiarze godzin jako menedżer, którego zadaniem jest ułatwienie operacji zmiany dziennej w dużym sklepie detalicznym. Przed ukończeniem studiów pracował w pełnym wymiarze godzin, jednocześnie uczęszczając do szkoły. Zaplanuj i nadzoruj personel sprzedaży i personel magazynu; adresowanie i rozwiązywanie narastających problemów z obsługą klienta. Przeprowadzaj regularne inwentaryzacje zapasów, aby zoptymalizować poziom dostaw i zapewnić dostępność produktów dla klientów. Zapewnij formalne i indywidualne szkolenia nowym pracownikom sprzedaży. Pomagaj pracownikom w kwestiach wewnętrznych, od obsługi klienta po kwestie techniczne dzięki systemowi szkicowania online.

• Zarządzaj i planuj szkolenie personelu dla ponad 50 pracowników.
• Prowadzi coroczne rekolekcje szkoleniowe dla 20-30 nowych pracowników.
• Współtworzony plan rozwoju personelu, oferujący możliwości szkolenia w celu pobudzenia wzrostu i zwiększenia odpowiedzialności.
• Określone przez klientów jako przejrzysty i wydajny komunikator w wielu recenzjach online.

UMIEJĘTNOŚCI I DZIAŁANIA

Umiejętności techniczne

Excel, PowerPoint, Access, Prezi, Minitab, C, C ++

Zajęcia

• Członek Stowarzyszenia Szkoleń Menedżerskich
• Członek Stowarzyszenia Rozwoju Młodzieży Uniwersytetu St. John's
• Opiekun rówieśników w makroekonomii i mikroekonomii