• 2025-04-01

Podstawowa klauzula osoby kluczowej w umowie rejestracyjnej

#SezonNaWiedzę

#SezonNaWiedzę

Spisu treści:

Anonim

Klauzula kluczowej osoby, która pojawia się w wielu kontraktach nagraniowych, wzbudza pewien strach wśród muzyków i skłania niektórych prawników zajmujących się biznesem muzycznym do poświęcenia dużej ilości czasu (i pieniędzy) na pozbycie się go. Ale może nie być tak źle, jak się wydaje.

Co to jest kluczowa klauzula członkowska?

Klauzula kluczowego członka w umowie dotyczącej rekordu (czasami nazywana klauzulą ​​osoby kluczowej) jest klauzulą, która stwierdza, że ​​jeśli członek grupy, który jest uważany za krytycznego dla ogólnego brzmienia, stylu lub tożsamości grupy, postanawia odejść, wytwórnia płytowa może domagać się naruszenia umowy, co może skutkować jej anulowaniem. Często, dzięki temu anulowaniu, wytwórnia również zaprzestaje aktywnej promocji wcześniejszych wydawnictw zespołu. Innymi słowy, ty i to, co zostało z waszego zespołu, wracają na ulicę.

Chociaż ten reperkusja może wydawać się dość poważny, istnieje więcej niż jeden sposób patrzenia na to.

Dobra wiadomość dla muzyków

Ta cecha kontraktu pozwala muzykom na pokonanie obu sposobów. Chociaż klauzula daje etykietę, jeśli chcą cię upuścić, jeśli „kluczowy członek” odejdzie, oferuje również pewien poziom ochrony. Z klauzulą ​​kluczowej osoby, etykieta nie może łatwo wykorzystać nagłego odejścia twojego gracza ksylofonowego jako powodu do anulowania całej umowy, ponieważ domyślnie przyznały, że odejście odtwarzacza ksylofonu nie było poważnym problemem. Gdyby tak było, nazwaliby ją kluczową osobą w umowie.

Wszystko jest do negocjacji

Inną kwestią, której muzycy czasami nie dostrzegają, gdy ma do czynienia z klauzulą ​​kluczowego członka, jest to, że tylko dlatego, że znajduje się w umowie, nie oznacza to, że etykieta ją wymusi. Kiedy Kronos Quartet podpisał swój pierwszy kontrakt z Nonesuch Records, wytwórnia zidentyfikowała zarówno pierwszego skrzypka, założyciela grupy, jak i wiolonczelistę, który był niezwykle utalentowany, młody i piękny, jako kluczowe osoby.

Kilka lat później wiolonczelista opuścił grupę z powodów zdrowotnych. Ale etykieta nie tylko nie anulowała umowy, ale ją odnowiła. Czemu? Ponieważ grupa została doceniona przez krytyków, odniosła sukces komercyjny i znalazła innych znakomitych wiolonczelistów, którzy zastąpili zmarłego pierwotnego członka.

Etykieta nie jest po to, żeby cię zdobyć

Czasami muzycy mają trochę paranoi na temat swojej wytwórni płytowej i zakładają, że firma w jakiś sposób je zdobywa. Ale wytwórnie wytwórni płytowych nie są z natury złe, przynajmniej nie większość z nich. Po prostu próbują zarządzać swoimi firmami z zyskiem. Jeśli istnieje jakiś sposób na zmniejszenie wpływu odejścia kluczowej osoby, większość wytwórni pójdzie w parze z grupą i, tak jak w przypadku Kronos Quartet, kiedy stracili pierwotnego wiolonczelistę, nie wymusi klauzuli.

Usunięcie żądła z Klauzuli Kluczowej Osoby

Kiedy jeden lub dwóch członków grupy jest oznaczonych jako „kluczowe osoby” w umowie nagraniowej, może to wywołać nie tylko strach przed etykietą, ale także niechęć innych członków zespołu. Dlaczego oni też nie są kluczowymi osobami? W niektórych przypadkach grupy rozwiązały ten problem, prosząc wytwórnię płytową o włączenie wszystkich członków grupy do „kluczowych osób” w umowie. Chociaż może to nie wydawać się dobrym pomysłem - teraz etykieta ma powód, aby upuścić grupę, jeśli ktoś odejdzie - może to być realne rozwiązanie. Tylko dlatego, że ma umowne prawo, etykieta nie będzie upuszczać grupy, jeśli ktoś, kogo nie uzna za niezbędne, i rozwiązuje problem ego.

Wszyscy jesteście kluczowymi członkami!


Interesujące artykuły

Usługa maklerska Merrill Edge Online

Usługa maklerska Merrill Edge Online

Merrill Edge łączy i rozszerza usługi online oferowane oddzielnie przez Merrill Lynch i jego rodzica, Bank of America.

Dowiedz się więcej o Merrill Lynch

Dowiedz się więcej o Merrill Lynch

Merrill Lynch to jedna z najbardziej znanych marek w branży usług finansowych. Dowiedz się o firmie, jej historii, możliwościach kariery i nie tylko.

Zasady Merrill Lynch: Kodeks postępowania korporacyjnego

Zasady Merrill Lynch: Kodeks postępowania korporacyjnego

Zasady Merrill Lynch to modelowe podsumowanie wartości firmy i skrócona instrukcja postępowania zawodowego, którą wiele firm powinna naśladować.

Opuszczony Rapid Fire Machine Gun Metal Storm

Opuszczony Rapid Fire Machine Gun Metal Storm

Historia Metal Storm, najszybszego amerykańskiego wojskowego karabinu maszynowego, który nigdy nie był używany i dlaczego ostatecznie został porzucony.

Historia Amazon.com i kultura korporacyjna

Historia Amazon.com i kultura korporacyjna

Dzięki temu przeglądowi poznasz historię i kulturę korporacyjną Amazon.com. Dowiedz się, jakie oferty pracy są dostępne i jakie są ich zainteresowania.

Przykłady metafor dla pisarzy

Przykłady metafor dla pisarzy

Metafory łatwo znaleźć w literaturze i życiu codziennym. Spójrz na różne przykłady, które pomogą ci zrozumieć, jak skuteczne mogą być.