Minimalny wiek prawny do pracy w New Jersey

Zdobycie pracy może być świetnym sposobem dla dzieci z New Jersey, aby zarabiać pieniądze na noce w mieście, oszczędzając na studiach lub pomagając rodzinom w trudnej sytuacji. Ale przed rozpoczęciem poszukiwania pracy muszą wiedzieć, czy spełniają minimalny ustawowy wiek wymagany do pracy.

Nawet jeśli są w odpowiednim wieku do wykonywania pracy, którą są zainteresowani, młodzi ludzie muszą być świadomi wszelkich ograniczeń związanych z liczbą godzin, w których mogą pracować lub jeśli istnieją jakiekolwiek zadania, które są zabronione im. W tej recenzji zapoznaj się z faktami dotyczącymi pracy jako nieletni w Garden State.

Ile masz lat do pracy w Jersey?

Federalne prawo pracy dzieci stanowi, że minimalny wiek do pracy to 14 lat (z pewnymi wyjątkami), a to samo dotyczy New Jersey. W przypadku konfliktu między prawem federalnym a stanowym zastosowanie będzie miało bardziej restrykcyjne prawo. Ponadto wiele stanów wymaga, aby pracownicy poniżej 18 roku życia posiadali świadectwo pracy dla dzieci, a New Jersey jest wśród nich.

Młodzi pracownicy mogą uzyskać świadectwo pracy potrzebne do pracy w szkole. Idź do biura szkolnego i powiedz im, że jesteś zainteresowany zdobyciem pracy i że potrzebujesz tego certyfikatu.

Młodzi pracownicy w New Jersey w wieku od 18 do 21 lat mogą również uzyskać świadectwo wiekowe ze szkoły, aby przedstawić je potencjalnym pracodawcom. Jednak prawo stanu New Jersey nie wymaga świadectwa wiekowego.

Wyjątki od reguły

Minimalny wiek do pracy nie obejmuje sprzedaży od drzwi do drzwi, pracy w rolnictwie i branży rozrywkowej dla dzieci. Wszystkie te kategorie zatrudnienia mają różne minimalne wymagania wiekowe. Ponadto istnieją inne przepisy dotyczące pracy dzieci, które ograniczają liczbę godzin pracy małoletnich i regulują płacę minimalną.

Nieletni, którzy nie osiągnęli wieku 14 lat, mogą zazwyczaj wykonywać różne zawody, takie jak trasy papierowe i opieka nad dziećmi.

Ograniczenia godzin dla młodych nastolatków

Podczas gdy nastolatki z New Jersey mogą pracować na różnych stanowiskach, państwo ma ograniczenia dotyczące godzin, w których mogą pracować osoby w wieku od 14 do 15 lat. Gdy szkoła jest w sesji, nie mogą pracować dłużej niż 18 godzin tygodniowo lub dłużej niż trzy godziny w dni szkolne. Nie mogą pracować dłużej niż osiem godzin dziennie w sobotę lub niedzielę i nie więcej niż sześć kolejnych dni w tygodniu płacy.

Gdy szkoła nie jest w sesji, nastolatki w tej grupie wiekowej mogą pracować do 40 godzin tygodniowo.

Starsze nastolatki mają większą elastyczność

Starsze nastolatki - w wieku 16 i 17 lat - mają więcej swobody w miejscu pracy, ale nadal mają pewne ograniczenia. Niezależnie od tego, czy szkoła jest w trakcie sesji, nie mogą pracować dłużej niż 40 godzin tygodniowo lub osiem godzin dziennie. Nie mogą pracować dłużej niż sześć kolejnych dni w tygodniu płacy.

Nastolatkom w każdym wieku nie wolno wykonywać niebezpiecznych prac, takich jak prace z materiałami niebezpiecznymi lub maszynami o napędzie mechanicznym.