Informacje o odszkodowaniach dla pracowników i świadczeniach dla osób niepełnosprawnych

Czy jesteś niezdolny do pracy z powodu kontuzji lub choroby? Jeśli tak, możesz być uprawniony do otrzymywania odszkodowań pracowniczych lub rent inwalidzkich.

Kompensacja pracowników

Pracownicy, którzy odnieśli obrażenia lub zachorowali w pracy, podlegają przepisom o odszkodowaniach dla pracowników państwowych. W każdym stanie pracodawcy muszą posiadać ubezpieczenie od odszkodowań pracowniczych, choć istnieje kilka wyjątków. Świadczenia obejmują zapłatę za utracone wynagrodzenie i opłacenie rachunków medycznych.

Jednak otrzymasz tylko część (zazwyczaj dwie trzecie) wynagrodzenia. Pierwszym krokiem w zgłaszaniu roszczenia jest powiadomienie pracodawcy. Twój pracodawca powinien być w stanie dostarczyć Ci formularze potrzebne do złożenia wniosku. Jeśli nie mogą, natychmiast skontaktuj się z państwowym biurem ds. Odszkodowań dla pracowników.

Ubezpieczenie rentowe

Kalifornia, Hawaje, New Jersey, Nowy Jork i Rhode Island mają sponsorowany przez państwo program niepełnosprawności. Programy te są zazwyczaj krótkoterminowe, a kwoty świadczeń są niskie. Na przykład w Nowym Jorku kwota świadczenia tygodniowego wynosi 50% średniego tygodniowego wynagrodzenia pracownika, do 170 USD przez maksymalnie 26 tygodni.

Twój pracodawca, zarówno w tych stanach, jak iw pozostałej części kraju, może również dobrowolnie zapewnić dodatkowe ubezpieczenie na wypadek inwalidztwa. Jeśli więc nie jesteś w stanie pracować, pierwszym krokiem powinno być sprawdzenie, jakie ubezpieczenie zapewnia twój pracodawca. Jeśli masz własny zasiłek dla osób niepełnosprawnych, złóż wniosek również w tej firmie ubezpieczeniowej.

Jeśli nie masz ubezpieczenia od stanu lub pracodawcy, rozważ zakup ubezpieczenia na wypadek inwalidztwa, gdy jesteś zdrowy. Najpierw skontaktuj się z pracodawcą, aby dowiedzieć się, jaki zakres zapewnia, a następnie zapytaj, czy możesz wykupić dodatkowe ubezpieczenie. Oblicz, czy otrzymane korzyści będą wystarczające do utrzymania stylu życia w przypadku nieprzewidzianej niepełnosprawności.

Jeśli nie, rozważ zakup osobistego ubezpieczenia rentowego.

Niepełnosprawność z tytułu zabezpieczenia społecznego

Aby zakwalifikować się do świadczeń, musisz najpierw pracować w zawodach objętych ubezpieczeniem społecznym. W takim razie musisz mieć schorzenie, które odpowiada definicji niepełnosprawności Social Security. Ogólnie rzecz biorąc, miesięczne świadczenia pieniężne są wypłacane osobom, które nie są w stanie pracować przez rok lub dłużej z powodu niepełnosprawności.

Według Administracji Ubezpieczeń Społecznych następujące rodzaje upośledzeń mogą kwalifikować osobę do niezdolności do zabezpieczenia społecznego:

• Zaburzenia układu mięśniowo-szkieletowego.
• Specjalne zmysły i zaburzenia mowy, w tym utrata wzroku, słuchu i mowy.
• Zaburzenia układu oddechowego, takie jak astma, mukowiscydoza i przewlekłe nadciśnienie płucne.
• Zaburzenia sercowo-naczyniowe wpływające na prawidłowe funkcjonowanie serca lub układu krążenia.
• Zaburzenia układu pokarmowego, w tym krwotok z przewodu pokarmowego, zaburzenia czynności wątroby, nieswoiste zapalenie jelit i zespół krótkiego jelita.
• Zaburzenia układu moczowo-płciowego, które upośledzają czynność nerek i powodują przewlekłą chorobę nerek.

• Zaburzenia hematologiczne, w tym choroby nowotworowe, takie jak chłoniak, białaczka, szpiczak mnogi i zaburzenia nienowotworowe, takie jak zakrzepica i hemostaza.
• Zaburzenia skóry, takie jak rybia łuska, choroby pęcherzowe, przewlekłe zakażenia skóry lub błon śluzowych, zapalenie skóry, ropne zapalenie skóry, zaburzenia genetyczne nadwrażliwości na światło i oparzenia.
• Zaburzenia endokrynologiczne, w tym choroby atakujące gruczoły przysadki, tarczycy, przytarczyc, nadnerczy i trzustki.
• Wrodzone zaburzenia, które wpływają na wiele układów ciała.

• Zaburzenia neurologiczne, takie jak zespół parkinsonowski, łagodne guzy mózgu, porażenie mózgowe, zaburzenia rdzenia kręgowego i stwardnienie rozsiane.
• Zaburzenia psychiczne, w tym spektrum schizofrenii, zaburzenia dwubiegunowe, lęk i zaburzenia obsesyjno-kompulsyjne oraz zaburzenia ze spektrum autyzmu.
• Nowotwory - złośliwe choroby nowotworowe.
• Zaburzenia układu immunologicznego, w tym choroby autoimmunologiczne i zaburzenia niedoboru odporności.

Proces składania wniosku trwa co najmniej 60 - 90 dni. Potem jest okres oczekiwania na szósty miesiąc, zanim będziesz mógł odebrać czek.

Kiedy i jak złożyć roszczenie

• Jeśli jesteś ranny lub czasowo lub na stałe niepełnosprawny, złóż wniosek natychmiast. W wielu przypadkach istnieją terminy, w których należy złożyć roszczenia, aby były ważne, zazwyczaj nie później niż 30 dni po wystąpieniu obrażeń lub choroby.
• Skontaktuj się z Państwową Radą ds. Wynagrodzeń, swoim państwowym Departamentem Pracy lub Administracją Ubezpieczeń Społecznych, jeśli masz jakiekolwiek pytania lub potrzebujesz pomocy w złożeniu wniosku.

Uzyskiwanie pomocy prawnej

Wiele osób korzysta z usług prawnika z tytułu niepełnosprawności społecznej, aby pomóc im poruszać się w zawiłościach systemu i zwiększać ich szanse na uzyskanie zasiłku. Według NOLO, adwokaci mogą oferować bezpłatne konsultacje i pobierać opłaty dopiero po udanym zabezpieczeniu ubezpieczenia.

Opłaty prawne są regulowane przez władze federalne, a ogólnie rzecz biorąc, pobierana jest opłata w wysokości mniejszej z 25% twojego wynagrodzenia z tytułu zabezpieczenia społecznego (pieniądze należne rejestrującym, obejmujące okres od daty złożenia wniosku do daty zatwierdzenia) lub 6000 USD.

Proszę zanotować: Jest to ogólna informacja o odszkodowaniach dla pracowników i ubezpieczeniach rentowych.Skontaktuj się ze swoim pracodawcą lub biurem ds. Odszkodowań dla pracowników w swoim stanie w celu ustalenia konkretnych okoliczności.