Konsultant jury Kariera: wynagrodzenia, umiejętności i obowiązki

Prawnicy nie zostawiają rezultatów wysokoprofilowych i wysokoprocentowych prób w jury, by oderwać instynkt i szansę. Polegają na konsultantach jury, którzy są ekspertami w zakresie ludzkich zachowań, pomagają badaczom prawników i wybierają jurorów oraz zapewniają wgląd w zachowanie jurorów. Konsultanci jury są wykorzystywani zarówno w procesach karnych, jak iw złożonych sprawach cywilnych.

Wymagania edukacyjne

Konsultanci jury posiadają co najmniej stopień licencjata, ale tytuł magistra lub doktora. w naukach behawioralnych zazwyczaj preferowana jest socjologia, nauki polityczne, kryminologia, psychologia lub inne nauki społeczne. Dodatkowy stopień naukowy jest pomocny, ale nie obowiązkowy. Konsultanci jury są zatrudniani za intuicję i znajomość ludzkich zachowań, a nie za wiedzę prawniczą.

Obowiązki przedprocesowe

Konsultanci jury stanowią integralną część procesu prawnego jeszcze przed rozpoczęciem procesu. Badają pochodzenie jurorów, tworzą profile jurorów i pomagają przy wyborze ławy przysięgłych i doraźnych - przesłuchiwaniu potencjalnych jurorów. Konsultanci jury mogą prowadzić grupy fokusowe i próbne próby. Prowadzą także badania przedprocesowe, gromadzą i analizują dane demograficzne, przeprowadzają analizy statystyczne i sporządzają raporty analityczne.

Obowiązki próbne

Opracowanie strategii próbnych, aby pomóc kształtować percepcję jurorów, jest jednym z najważniejszych obowiązków konsultanta ławy przysięgłych, ponieważ może prowadzić do korzystnego wyniku. Konsultant zapewni wgląd w język ciała i zachowanie przysięgłych na rozprawie, a także świadków trenerów w celu jak najlepszego przedstawienia przesłuchiwanych faktów. Może pomóc prawnikom w identyfikacji argumentów i opracowywaniu strategii. Niektórzy konsultanci jury tworzą grafikę sali sądowej i prezentacje multimedialne, aby pomóc adwokatowi wytworzyć przekonującą i przekonującą historię dla jury.

Umiejętności konsultanta jury

Konsultanci jury muszą mieć wnikliwy wgląd w ludzkie zachowanie, motywację i umiejętności podejmowania decyzji. Niezbędne są doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, a także wyjątkowe umiejętności pisania, mówienia i prezentacji. Badania są integralną częścią pracy, dlatego kandydaci powinni mieć wyjątkowe umiejętności w zakresie analizy danych, a także biegłości w posługiwaniu się oprogramowaniem statystycznym. Ważna jest znajomość metodologii badań społecznych.

Chociaż nie jest wymagany stopień prawniczy, konsultant jury powinien przynajmniej posiadać solidne zrozumienie procedur prawnych i terminologii. Umiejętności rozwoju klienta są również pomocne w zdobyciu silnej i lukratywnej bazy klientów.

Wynagrodzenie konsultanta jury

Typowa próbna ława przysięgłych może kosztować ponad 60 000 $. Wyrafinowana prezentacja elektroniczna może kosztować 125 000 USD. Te wysokie opłaty przekładają się na hojne dochody dla konsultantów jury. Podczas gdy pensje zaczynają się od około 44 000 USD od 2016 r., Mogą przekroczyć 100 000 USD, a doświadczeni konsultanci z doktoratem mogą zarobić znacznie więcej.

Środowisko pracy

Większość konsultantów jury jest często zatrudniana przez firmy konsultingowe, które mogą mieć różną wielkość, od małych firm butikowych po duże, międzynarodowe firmy, ale niektóre pracują samodzielnie. Niektóre duże kancelarie prawne zatrudniają wewnętrznych konsultantów jury. Charakter pracy jest szybki i wymagający, i może wymagać rozległych podróży i trudnych harmonogramów, aby dotrzymać terminów klienta.

Perspektywy pracy

Tam, gdzie są przypadki z wysokimi stawkami i dużymi pieniędzmi, są prace dla konsultantów jury. Ta kariera stała się popularna dzięki bardzo nagłośnionym procesom, takim jak Casey Anthony i Jodi Arias.