Biuro Sił Powietrznych ds. Śledztw Specjalnych

Każda gałąź wojska Stanów Zjednoczonych ma własną specjalną jednostkę śledczą poza siłami policji wojskowej. Według amerykańskich sił powietrznych, praca specjalnego agenta Sił Powietrznych ds. Śledczych (AFOSI) jest drugą najbardziej poszukiwaną ścieżką kariery w USAF.

Krótka historia Biura Specjalnych Sił Powietrznych

Podczas gdy dowództwo śledcze armii amerykańskiej ma dłuższą historię, która sięga czasów wojny secesyjnej, Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych (AFOSI) może się poszczycić bogatą tradycją śledczą związaną ze słynnym dyrektorem FBI J. Edgarem Hooverem.

Wcześniej dowództwo w armii amerykańskiej, siły powietrzne Stanów Zjednoczonych zostały utworzone jako oddzielny autonomiczny oddział wojskowy w 1947 roku. Wkrótce potem siły powietrzne uznały potrzebę wyspecjalizowanej jednostki śledczej i stworzyły AFOSI jako w pełni uwierzytelnioną federalną agencję ścigania cel wypełnienia tej roli.

Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych było wzorowane na Federalnym Biurze Śledczym, a pierwszym dowódcą AFOSI był były agent specjalny FBI Joseph Carroll, który wcześniej był asystentem J. Edgara Hoovera. Carroll został oskarżony o stworzenie agencji śledczej, która byłaby w stanie przeprowadzić dokładne, profesjonalne, niezależne i bezstronne śledztwa. Biuro zostało zaprojektowane w taki sposób, aby było centralnie sterowane, aby uniknąć przejawów niestosowności lub nadmiernego wpływu różnych poleceń Sił Powietrznych.

Od tego czasu AFOSI zyskał reputację dokładnych i profesjonalnych dochodzeń i może pochwalić się dwoma byłymi członkami Kongresu jako byłymi członkami: senatorem Arlenem Specter i przedstawicielem Herberta Batemana. Dumnie podzielając swoje motto „Oczy orła”, biuro specjalnych dochodzeń stwierdza, że ​​jego kamieniem węgielnym jest „energiczne rozwiązywanie przestępczości; ochrona tajemnic; ostrzeganie przed zagrożeniami; wykorzystywanie możliwości wywiadowczych; działanie w cyberprzestrzeni”.

AFOSI składa się z prawie 3000 personelu wojskowego i cywilnego, z których większość służy jako agenci specjalni. Agencja jest podzielona na 8 regionów z personelem w ponad 220 lokalizacjach na całym świecie. Regiony te istnieją obok dowództw wojskowych Sił Powietrznych, choć działają one oddzielnie i niezależnie od nich, zgłaszając się do Generalnego Inspektora pod sekretarzem Sił Powietrznych.

Role agenta

Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych ma pięciokrotną misję, która obejmuje bezpieczeństwo technologii i informacji; prowadzenie i pomoc w poważnych dochodzeniach kryminalnych z udziałem personelu Sił Powietrznych, ludności cywilnej i wykonawców; gromadzenie danych wywiadowczych i ocena zagrożeń, łagodzenie i eliminacja; oraz świadczenie specjalnych usług śledczych na całym świecie dla zasobów Sił Powietrznych oraz innych interesów Departamentu Obrony. Jego podstawową funkcją są dochodzenia i służby wywiadowcze.

Ponadto członkowie biura dochodzeń specjalnych są gotowi do walki i są gotowi przyjąć ofensywną rolę w angażowaniu obcych wrogów i tych elementów poza Stanami Zjednoczonymi, którzy stanowią zagrożenie dla USA.zainteresowania.

Większość pracy agentów specjalnych AFOSI polega na prowadzeniu dochodzeń w sprawie poważnych przestępstw w ramach jednolitego kodeksu sprawiedliwości wojskowej. Podczas gdy personel żandarmerii wojskowej ma za zadanie zajmować się drobnymi przestępstwami, specjalni agenci zajmują się poważnymi przestępstwami, takimi jak morderstwa, baterie seksualne, rabunki i handel narkotykami. Prowadzą również wewnętrzne dochodzenia administracyjne i badają przypadki oszukiwania w egzaminach promocyjnych i zawodowych w Siłach Powietrznych. Biuro dochodzeń specjalnych zatrudnia również śledczych.

Jako czołowy lider w dziedzinie innowacji technologicznych, Siły Powietrzne Stanów Zjednoczonych ze zrozumiałych względów są bardzo zainteresowane zapewnieniem bezpieczeństwa zarówno swojej technologii, jak i informacji. W tym celu specjalni agenci AFOSI przeprowadzają operacje antyterrorystyczne, badają przypadki szpiegostwa i szpiegostwa oraz chronią przed nielegalnymi transferami technologii, aby zapewnić, że te informacje i technologia nie trafią w ręce wrogich interesów.

W ramach ich kluczowej roli w bezpieczeństwie informacji Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych jest gospodarzem Centrum Cyberprzestępczości Obronnej, które obejmuje Laboratorium Informatyki Kryminalistycznej w Obronie. Tutaj śledczy zajmujący się informatyką śledczą Departamentu Obrony pracują nad wyeliminowaniem cyberprzestępstw i zagrożeń bezpieczeństwa dla całego systemu komputerowego obrony narodowej.

Siły Powietrzne są dużą agencją wojskową, a zatem mają ogromny budżet i strukturę zamówień. Sam rozmiar działu i jego budżetu sprawiają, że jest to oczywisty cel dla oszustw finansowych, umownych i zamówień. Aby temu przeciwdziałać, niektórzy agenci specjalni służą jako śledczy finansowi i księgowi sądowi. Pracują, aby zapewnić utrzymanie zaufania publicznego i chronić siły powietrzne przed oszustwami w transakcjach finansowych.

AFOSI zapewnia także wyspecjalizowane usługi dowództwom Sił Powietrznych i innym interesom Departamentu Obrony. Usługi te obejmują egzaminatorów poligrafów, specjalistów nauk behawioralnych i profilerów kryminalnych oraz innych ekspertów w dziedzinie technologii i kryminalistyki.

Ponieważ urząd dochodzeń specjalnych ma obowiązki na całym świecie, agenci specjalni muszą być gotowi mieszkać i pracować w dowolnym miejscu, w tym w trudnych i niepożądanych warunkach. Wymagane jest podpisanie umowy o mobilności, co oznacza, że ​​agenci zgadzają się mieszkać i być przenoszeni wszędzie tam, gdzie biuro uzna to za konieczne.

Wymagania

Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych zatrudnia agentów specjalnych z szeregów personelu czynnego i rezerwowego, a także cywilów. Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie w egzekwowaniu prawa, ale kandydaci muszą posiadać co najmniej stopień licencjata z łącznym GPA 2,95 lub wyższym. Pierwszeństwo mają ci kandydaci, którzy mają wcześniejsze odpowiednie doświadczenie zawodowe lub posiadają zaawansowany stopień naukowy.

Agenci specjalni muszą być uprawnieni do uzyskania najwyższego tajnego poświadczenia bezpieczeństwa, co oznacza, że ​​będą musieli przejść obszerne dochodzenie w tle. Będzie to egzamin poligraficzny i ocena przydatności do pracy, która może obejmować egzamin psychologiczny. Kandydaci muszą również wziąć udział w teście umiejętności fizycznych, aby określić ich przydatność do rygorów pracy.

Szkolenia dla agentów specjalnych prowadzone są w Federalnym Centrum Szkolenia ds. Egzekwowania Prawa w Glynco w stanie Georgia. Tam uczestnicy szkolenia uczestniczą w ponad 11 tygodniach szkolenia organów ścigania z funkcjonariuszami z innych federalnych organów ścigania. Po ukończeniu przechodzą one dodatkowe 6 tygodni szkolenia specyficznego dla agencji. Po ukończeniu roku próbnego jako agent specjalny mogą otrzymać dodatkowe szkolenie w jednej z kilku specjalności śledczych.

Szanse na znalezienie pracy

Biuro Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych twierdzi, że każdego roku zatrudnia około 230 nowych agentów specjalnych, co oznacza, że ​​istnieje wiele możliwości dla wykwalifikowanych kandydatów. Ważne jest jednak, aby zrozumieć, że ci agenci mogą pochodzić z szeregów Sił Powietrznych, a więc kandydaci cywilni będą chcieli pozostać konkurencyjni, osiągając doskonałość w kształceniu na uczelni i utrzymując czyste tło.

Wynagrodzenie

Nowi agenci specjalni mogą spodziewać się zarobków od 47 000 USD do ponad 80 000 USD rocznie. Duża różnica w wynagrodzeniu zależy od poziomu wykształcenia i wcześniejszego doświadczenia kandydata, które określają, na jakim poziomie jest on zatrudniony.

Czy kariera jest dla Ciebie odpowiednia?

Praca w Biurze Specjalnych Śledczych Sił Powietrznych przedstawia szanse i wyzwania, których nie ma w cywilnych organach ścigania. Jeśli lubisz śledztwo, jesteś gotów przenieść się i mieszkać w dowolnym miejscu i docenić usługi świadczone przez amerykańskie siły powietrzne, to praca jako agent specjalny Sił Powietrznych może być dla ciebie idealną karierą kryminalistyczną.