Koordynator projektu Opis stanowiska: Wynagrodzenie, umiejętności i więcej

Współpracując z kierownikiem projektu, koordynatorzy projektu są odpowiedzialni za nadzorowanie konkretnych etapów większego projektu. Kierownik projektu nadzoruje projekt jako całość. Koordynatorzy projektu mogą pracować nad więcej niż jednym aspektem projektu, w zależności od jego charakteru i zakresu.

Koordynator projektu śledzi każdy odpowiedni etap przez cały cykl życia i zapewnia, że ​​najważniejsze informacje są udostępniane różnym członkom zespołu.

Obowiązki i obowiązki koordynatora projektu

Koordynatorzy projektu muszą być w stanie poradzić sobie z następującymi zadaniami, aby były jak najbardziej efektywne:

• Planowanie
• Organizowanie
• Ewidencjonowanie
• Monitorowanie postępu
• Śledzenie dokumentów
• Aktualizacja członków zespołu i partnerów
• Zarządzanie przepływem informacji

Koordynatorzy projektu muszą być biegli w wielozadaniowości, ponieważ są oni zazwyczaj zobowiązani do wykonywania wielu różnych zadań codziennie. O ile szczególna rola różni się w zależności od firmy, oczekuje się, że koordynatorzy projektu opracują harmonogram opracowany w celu dotrzymania niezbędnych terminów, komunikowania się z członkami zespołu na temat tego harmonogramu i śledzenia pracy, aby upewnić się, że nadąża za terminami.

W przypadku pojawienia się problemów lub opóźnień w pracach, koordynator projektu jest odpowiedzialny za wprowadzenie niezbędnych zmian i komunikację z kierownikiem projektu i członkami zespołu na ten temat.

Koordynator projektu Wynagrodzenie

Zarobki dla koordynatorów projektów są związane głównie z doświadczeniem. Tym bardziej, że koordynatorzy projektów udowadniają, że potrafią skutecznie realizować projekty, tym większe będzie zapotrzebowanie na ich usługi.

• Mediana rocznego wynagrodzenia: 48,595 USD (23,36 USD / godzinę)
• Top 10% rocznej pensji: 69 000 USD (33,17 USD / godzinę)
• Dolne 10% rocznej pensji: 35 000 $ (16,82 $ / godzinę)

Źródło: Payscale.com, marzec 2019

Edukacja, szkolenie i certyfikacja

Formalny stopień zarządzania projektami nie jest zazwyczaj wymagany. Jednak większość pracodawców szuka kilkunastoletniego doświadczenia w swojej branży, a najlepiej stopnia lub certyfikatu w tej dziedzinie.

• Edukacja: Chociaż często nie ma szczególnych wymagań dotyczących stopnia naukowego, stopień licencjata sprawia, że ​​kandydatom do pracy łatwiej jest dostać się do drzwi. Dyplom w dziedzinie komunikacji, biznesu, zarządzania przedsiębiorstwem lub innych podobnych dziedzin może dostarczyć niezbędnych umiejętności.
• Orzecznictwo: Pracodawcy poszukują wiedzy specjalistycznej w zakresie oprogramowania używanego przez profesjonalistów w tej dziedzinie, więc certyfikaty w PRINCE2, Microsoft Office lub Primavera mogą być korzystne.

Koordynator projektu Umiejętności i kompetencje

Koordynatorzy projektu muszą być zorganizowani, wydajni, dobrzy w pracy wielozadaniowej i muszą dążyć do sukcesu. Niektóre szczególne umiejętności niezbędne dla tej linii pracy obejmują:

• Porozumiewanie się: Aby opracować i utrzymać harmonogramy, koordynatorzy projektów muszą być świadomi wyzwań lub przeszkód, z którymi mogą się borykać członkowie zespołu, a członkowie zespołu muszą być świadomi oczekiwań koordynatora projektu.
• Rozwiązywanie problemów: Projekty rzadko idą dokładnie tak, jak zaplanowano, a najlepsi kierownicy projektów włączają awarie do swojego planowania. Zanim pojawią się problemy, mają gotowe plany i strategie obchodzenia tych przeszkód. Kiedy pojawia się zupełnie nieoczekiwany problem, koordynatorzy projektu muszą być biegli w rozwiązywaniu tego problemu tak szybko, jak to możliwe.

• Zarządzanie czasem: Jeden etap projektu często opiera się na innym etapie, który dotrzymuje terminu lub zachowuje harmonogram. Taka koordynacja sprawia, że ​​koordynatorzy projektów muszą ściśle przestrzegać harmonogramów.
• Asygnowanie: Projekty kosztują pieniądze, a koordynatorzy projektów muszą wiedzieć, jak najlepiej alokować zasoby, aby osiągnąć cele.

Perspektywy pracy

Amerykańskie Biuro Statystyki Pracy nie śledzi informacji dla koordynatorów projektów, ale przewiduje się, że kierownicy projektów zobaczą 8-procentowy wzrost zatrudnienia w dekadzie kończącej się w 2026 roku. Jest to nieco lepiej niż średnia krajowa wynosząca 7 procent dla wszystkich miejsc pracy.

Środowisko pracy

Środowiska pracy mogą się znacznie różnić w zależności od branży. Niezależnie od tego, czy chodzi o budownictwo, technologię informatyczną (IT), czy jakąś inną dziedzinę, koordynatorzy projektu spędzają znaczną ilość czasu na spotkaniach z członkami zespołu, ocenie pracy i raportowaniu do kierownika projektu. Niektóre pola, takie jak budownictwo, wymagają spędzania wielu godzin na zewnątrz, podczas gdy inne projekty mogą być ściśle związane z biurami.

Plan pracy

Harmonogramy prac są na ogół zgodne ze standardowymi godzinami pracy, ale im bliższe terminy realizacji projektów, tym koordynatorzy projektów mogą potrzebować wieczorów lub weekendów. Charakter branży może również wpływać na godziny. Koordynator projektu pracujący w branży obejmującej godziny wieczorne lub weekendowe z reguły może również pracować w nietradycyjnych godzinach, aby być w kontakcie z członkami zespołu.

Jak zdobyć pracę

BADANIE

Zdobywanie wiedzy w biznesie i finansach jest korzystne.

DOŚWIADCZENIE

Koordynatorzy projektów są zazwyczaj zatrudniani spośród kandydatów z doświadczeniem w tej dziedzinie.

SZUKAJ WIĘKSZEJ ODPOWIEDZIALNOŚCI

Możliwości mogą wynikać z sukcesów w coraz większych i większych zadaniach, aż do uzyskania szansy na koordynację projektu.

Porównywanie podobnych zadań

Koordynatorzy projektów pracują w różnych dziedzinach, ale technologie informatyczne i budownictwo należą do najczęstszych. Inne podobne zadania w tych dziedzinach obejmują:

• Analityk systemów komputerowych: $88,270
• Analityk bezpieczeństwa informacji: $95,510
• Kierownik budowy: $91,370

Źródło: Amerykańskie Biuro Statystyki Pracy