Jakie są najbardziej satysfakcjonujące oferty pracy?

Wszystkie miejsca pracy mają wyjątkowe zalety: niektóre miejsca pracy płacą bardzo dobrze, inne miejsca pracy są bardzo stabilne, a niektóre miejsca pracy mają bardzo elastyczne harmonogramy. Jednak które prace są naprawdę najbardziej satysfakcjonujące?

Oczywiście nie każdy chce tego samego w karierze. Wiele z tego, co sprawia, że ​​praca jest satysfakcjonująca, jest bardzo osobista. Istnieje jednak kilka typowych czynników, które sprawiają, że praca jest satysfakcjonująca i przyjemna.

Co sprawia, że ​​praca jest satysfakcjonująca?

Aby praca była satysfakcjonująca, zwykle musi spełniać szereg wymagań. Na przykład praca, która przynosi ci dużo pieniędzy, niekoniecznie musi się spełnić. Praca, która ma bardzo długie godziny, może nie być satysfakcjonująca.

Ponownie, każda wersja satysfakcjonującej pracy różni się. Jednak oto kilka czynników, które ludzie zwykle poszukują w pracy, która przynosi satysfakcję:

pieniądze - Pieniądze zdecydowanie odgrywają rolę w tworzeniu satysfakcjonującej pracy dla większości ludzi. Jednak niektóre badania wykazały, że pieniądze zwiększają satysfakcję tylko do pewnego momentu. Większość ludzi jest usatysfakcjonowana tak długo, jak ma wystarczająco dużo pieniędzy, by żyć i trochę oszczędności na bezpieczeństwo.

Ograniczony stres- Większość badań pokazuje, że długotrwały, intensywny stres w pracy jest zły. Praca, która wymaga późnych godzin pracy i ciągłej ciężkiej pracy, zwykle nie jest zbyt satysfakcjonująca. Jednak mały stres może być dobrą rzeczą. Ludzie czują się usatysfakcjonowani, gdy stają przed możliwymi do osiągnięcia wyzwaniami w pracy.

Troska o innych- Większość ludzi chce poczucia spełnienia w pracy, aby czuć się usatysfakcjonowanym. Jednym z najczęstszych sposobów spełnienia się w pracy jest troska o innych w jakiś sposób. Może to oznaczać nauczanie studentów, ochronę innych lub dbanie o dobro innych. W każdej branży istnieją miejsca pracy, które w jakiś sposób wymagają opieki nad innymi.

Pozytywne relacje - Wiele osób z zadowalającymi zadaniami ma pozytywne relacje z ludźmi w pracy, w tym z szefami, współpracownikami, pracownikami i klientami. Nie oznacza to, że musisz być najlepszym przyjacielem kolegów z biura, aby czuć się zadowolonym z pracy. Jednak posiadanie kolegów, o których wiesz, że możesz się zwrócić, jeśli potrzebujesz pomocy, może przyczynić się do bardzo satysfakcjonującej kariery.

Kultura firmy - Każdy szuka czegoś innego w swojej kulturze firmowej. Możesz chcieć swobodnego, otwartego środowiska w swoim biurze. Inni mogą chcieć bardziej zorganizowanego środowiska. Aby czuć się zadowolonym z pracy, chcesz mieć pozytywne środowisko pracy, cokolwiek to znaczy dla ciebie.

Możliwości awansu - Większość ludzi czuje się zadowolona z pracy, kiedy wiedzą, że zbliżają się do czegoś, niezależnie od tego, czy jest to promocja, czy inna szansa na awans.Podobnie, większość ludzi czuje się zadowolona z pracy, gdy mają możliwości rozwoju zawodowego poprzez seminaria, szkolenia lub warsztaty.

Reputacja firmy- Innym sposobem na znalezienie satysfakcji w pracy jest praca w firmie o dobrej reputacji. Może to oznaczać wiele rzeczy - może to oznaczać firmę, która znajduje się na szczycie swojej branży, firmę znaną z dostarczania dobra publicznego lub firmę znaną z dobrego traktowania swoich pracowników.

Spełnianie codziennych zadań- To, co może mieć największe znaczenie w satysfakcjonującej pracy, to codzienna praca. Ludzie czują się usatysfakcjonowani, gdy muszą wykonywać różnorodne zadania - dzięki temu ludzie są zainteresowani i zaangażowani w swoją pracę. Ludzie również chcą kontrolować pracę, którą wykonują - chcą mieć możliwość wypowiedzenia się na temat zadań, które wykonują w danym momencie.

Praca, w której jesteś dobry- Jeśli masz pracę, która pasuje do wszystkich wymienionych wyżej cech, ale naprawdę zmagasz się z zadaniami i nie poprawia się, praca nie będzie satysfakcjonująca. Ludzie zazwyczaj potrzebują pracy w dziedzinach, w których są wykwalifikowani i pewni siebie, lub przynajmniej prac, w których mogą rozwijać niezbędne umiejętności i umiejętności.

Brak głównych negatywów - Istnieje wiele negatywnych czynników, które mogą zrujnować potencjalnie satysfakcjonującą pracę. Obejmują one wyjątkowo długie godziny, długie dojazdy do pracy, niesprawiedliwe wynagrodzenie i brak bezpieczeństwa pracy. Jeśli nie ma żadnego z tych negatywów, jest to znak, że praca może być bardzo satysfakcjonująca.

15 najbardziej satysfakcjonujących miejsc pracy

Wiadomości i raporty z USA, PayScale, CareerBliss i inne organizacje przeprowadziły badania nad najbardziej satysfakcjonującymi zadaniami. Oto lista niektórych karier, które często są uważane za satysfakcjonujące (dane ostatnie według stanu na styczeń 2019 r.). Przejrzyj listę i sprawdź, czy jedno z tych miejsc pracy może pasować do twojej definicji satysfakcjonującej kariery.

1. Duchowieństwo

Duchowni i duchowni pełnią funkcje duchowe i religijne zgodnie ze swoją religią. Oferują wskazówki i pomoc ludziom w ich społecznościach. Duchowieństwo koncentruje się na opiece nad innymi. Duchowieństwo zarabia średnio 50 800 USD rocznie.

2. Dyrektor naczelny

Dyrektor naczelny może pracować w prawie każdej branży. Kieruje on i koordynuje cele i działania firmy lub organizacji. Dyrektor naczelny ma wiele obowiązków, ale może także nadać ton firmie i zarządzać wszystkimi pracownikami. Dyrektorzy naczelni mają wysokie średnie wynagrodzenie roczne w wysokości 104 700 USD.

3. Kręgarz

Kręgarze pracują z pacjentami, którzy mają problemy, takie jak ból pleców i szyi. Ta praca może dać wielką satysfakcję, ponieważ kręgarze zapewniają bezpośrednią obsługę pacjentom. Kręgarze zarabiają średnio roczną pensję w wysokości 83 350 USD. To także dziedzina, która się rozwija.

4. Naukowiec konserwujący

Naukowcy zajmujący się ochroną przyrody zarządzają zasobami naturalnymi w lasach, równinach, parkach i innych przestrzeniach. Praca ta może obejmować pracę z właścicielami gruntów, rolnikami, agencjami rządowymi i innymi osobami z dłońmi w konkretnym zasobu naturalnym. Zarabiają medianę w wysokości 60 970 USD. Ludzie z tą pracą często czują się spełnieni, wiedząc, że chronią i chronią zasoby naturalne.

5. Dentysta

Możesz nie lubić chodzić do dentysty, ale praca w stomatologii przynosi wiele satysfakcji. Dentyści diagnozują i leczą pacjentów z problemami związanymi z zębami i dziąsłami. Często pracują z małym personelem. Stomatolodzy zarabiają średnio 173 860 USD, a praca dentysty prawdopodobnie wzrośnie w tempie znacznie szybszym niż średnia krajowa w ciągu najbliższych dziesięciu lat.

Inne prace związane ze stomatologią przynoszą również wiele satysfakcji. Na przykład higienistki dentystyczne, ortodonci i chirurdzy ustni mają wysoki poziom satysfakcji z pracy. Oczekuje się, że wszystkie te miejsca pracy wzrosną w tempie wyższym niż średnia krajowa.

6. Strażak

Strażacy zapewniają bezpośrednie usługi dla ludności. Zgasili pożary i zareagowali na inne sytuacje awaryjne. Często przechodzą szkolenia w akademiach ogniowych i otrzymują certyfikat EMT. Strażacy zarabiają przeciętnie 51,930 dolarów.

7. Kierownik ds. Zasobów ludzkich

Menedżerowie ds. Zasobów ludzkich (HR) nadzorują rekrutację, rozmowy i rekrutację organizacji. Zajmują się także innymi problemami wewnętrznymi, w tym konfliktami między pracownikami i kierownictwem, kwestiami wynagrodzeń i świadczeń oraz innymi. Menedżerowie HR zarabiają średnio 123 510 USD rocznie.

Podobną pracą, która również przynosi satysfakcję, jest specjalista HR. Często pracują pod kierownictwem HR i zarabiają mniej (średnio 59 180 USD), ale pracują również z pracodawcami i pracownikami w celu rozwiązywania problemów i rozwiązywania problemów w miejscu pracy.

8. Kierownik ds. Usług medycznych i zdrowotnych

Menedżerowie ci, znani także jako pracownicy służby zdrowia lub administratorzy opieki zdrowotnej, koordynują i kierują różnymi usługami zdrowotnymi i medycznymi. Ich praca może obejmować nadzór nad personelem, zarządzanie finansami i komunikację zarówno z personelem medycznym, jak i szefami departamentów. Zarabiają średnio 111 680 USD i oczekuje się, że wzrosną otwarcia ofert pracy, które będą znacznie szybsze niż średnia krajowa (20%).

9. Pielęgniarka

Zapewnienie opieki pacjentom może dać komuś wielkie spełnienie w pracy. Wiele rodzajów pielęgniarek zgłasza wysoki poziom zadowolenia z pracy. Zarejestrowana pielęgniarka (RN) zapewnia opiekę nad pacjentem, pracując w szpitalu, gabinecie lekarskim, domu opieki zdrowotnej lub placówce opieki pielęgniarskiej. Zazwyczaj ma tytuł licencjata, stopień współpracownika lub dyplom z programu pielęgniarskiego. RN zarabiają średnio 73.550 USD i odnotowują szybszy niż przeciętny wzrost zatrudnienia (15%).

Pielęgniarki zapewniają również opiekę nad pacjentem. Mogą także przepisywać leki i zlecać badania lekarskie. Zwykle mają tytuł magistra i zarabiają przeciętne wynagrodzenie w wysokości 107 480 USD. Widzą 31-procentowy wzrost zatrudnienia, który jest znacznie szybszy niż średnia.

Pielęgniarki anestezjologiczne mają najwyższe średnie wynagrodzenie wśród wszystkich pielęgniarek, wynoszące ponad 150 000 USD, a także dostrzegają wysokie szacowane oczekiwania dotyczące wzrostu zatrudnienia. Zapewniają znieczulenie i odpowiednią opiekę pacjentom przed, w trakcie i po operacjach.

10. Terapeuci fizyczni

Fizjoterapeuci często odczuwają spełnienie, ponieważ zapewniają bezpośrednią opiekę nad klientem. Pomagają ludziom z urazami lub chorobami poprawić ich ruch. Mogą pracować z określoną grupą ludzi, takich jak sportowcy, dzieci lub osoby starsze. Mogą pracować w biurach fizykoterapii, szpitalach lub zakładach opieki pielęgniarskiej. Zarabiają średnio 88 080 USD rocznie i oczekuje się, że w ciągu następnych dziesięciu lat liczba miejsc pracy wzrośnie o 28%.

11. Lekarz

Podobnie jak pielęgniarki, lekarze współpracują z pacjentami w celu leczenia różnych chorób. Pracują w szpitalach, klinikach i gabinetach lekarskich, a także w ośrodkach akademickich i rządowych. Aby zostać lekarzem, muszą ukończyć szkołę medyczną oraz różne programy praktyk i rezydencji.

Lekarze ogólni leczą różne osoby i warunki i zarabiają przeciętne wynagrodzenie w wysokości 205 560 USD. Inni lekarze zgłaszający wysoki poziom zadowolenia to lekarze położnicy, ginekolodzy i psychiatrzy. Oczekuje się, że wszystkie miejsca pracy dla lekarzy będą rosły szybciej niż przeciętnie w ciągu najbliższych 10 lat.

12. Psychologowie

Psychologowie często pracują bezpośrednio z klientami, aby pomóc im poprawić samopoczucie emocjonalne lub behawioralne. Mogą również prowadzić badania naukowe związane z funkcjonowaniem mózgu i zachowaniem, a często piszą prace badawcze na temat ich odkryć. Zwykle potrzebują stopnia doktora psychologii. Medycy płacą średnio 77 030 USD rocznie i odnotowują szybszy niż przeciętny wzrost zatrudnienia (14%).

13. Programista

Twórcy oprogramowania wykorzystują swoją kreatywność do projektowania programów komputerowych. Mogą tworzyć aplikacje dla użytkowników lub projektować systemy, w których działają urządzenia i sieci. Obserwują znacznie szybszy niż przeciętny wzrost zatrudnienia (24 procent) i zarabiają średnio 106 710 dolarów rocznie.

14. Chirurdzy

Chirurdzy wykonują operacje w celu leczenia chorób, urazów i deformacji. Wielu chirurgów specjalizuje się w określonej dziedzinie. Chociaż wynagrodzenie jest bardzo dobre, zostanie chirurgiem wymaga lat nauki i lat stażu i programów rezydencyjnych.

Chirurdzy ogólni wykonują różne operacje i zarabiają średnio 251 890 USD rocznie. Chirurdzy jamy ustnej i szczękowo-twarzowej odnotowują również wysoki poziom zadowolenia z pracy. Działają na usta, szczękę, dziąsła, zęby, szyję i głowę. Zarabiają średnio ponad 242,740 $.

15. Nauczyciele

Nauczyciele pracują w różnych środowiskach edukacyjnych, aby uczyć studentów materiałów akademickich. Nauczyciele pracujący we wszystkich grupach wiekowych zgłaszają wysoki poziom satysfakcji z pracy. Średnie wynagrodzenia wahają się od 55 000 USD do 70 000 USD dla nauczycieli szkół podstawowych i nauczycieli szkół średnich.

W szczególności nauczyciele nauczania specjalnego zgłaszają bardzo wysoki poziom zadowolenia. Pracują z uczniami, którzy mają różne rodzaje upośledzenia umysłowego, emocjonalnego i umysłowego. Zarabiają średnio 60 750 USD.