• 2024-11-21

Oferty pracy Dziękujemy, list i próbki e-mail

List motywacyjny - co powinien zawierać?

List motywacyjny - co powinien zawierać?

Spisu treści:

Anonim

Po otrzymaniu oferty pracy należy wysłać list z podziękowaniami. Nawet jeśli już zaakceptowałeś ofertę pracy ustnie, wysłanie listu pozwala na formalne potwierdzenie nowej pozycji. Śledzenie listu jest dobrym pomysłem, nawet jeśli odrzuciłeś ofertę, ponieważ daje ci szansę bycia łaskawym i pozostawienia otwartej możliwości na przyszłe relacje z firmą.

Dlaczego warto wysłać ofertę pracy Dziękujemy?

Głównym celem listu jest wyrażenie wdzięczności za ofertę. Pozwala ci to wyrazić swoje zamiary, aby zaakceptować lub odrzucić ofertę na piśmie i możesz wyjaśnić warunki swojej umowy.

Jeśli akceptujesz stanowisko, pomyśl o liście z podziękowaniami za ofertę pracy jako pierwszą interakcję z firmą jako pracownikiem i staraj się zrobić dobre wrażenie.

Jeśli nie planujesz przyjąć pracy, użyj listu, aby grzecznie odrzucić stanowisko. W końcu możesz chcieć aplikować na inną pracę w firmie w przyszłości, więc dobrym pomysłem jest utrzymywanie dobrych relacji z pracodawcą.

Jakie informacje należy zawrzeć w swoim liście?

Treść listu będzie się nieznacznie różnić w zależności od tego, czy zdecydujesz się przyjąć, czy odrzucić ofertę. W każdej sytuacji najważniejszą rzeczą, jaką należy uwzględnić w liście, jest uznanie dla oferty.

Możesz zaakceptować warunki oferty podczas przyjmowania stanowiska - choć ten list nie jest dokumentem prawnym, pomocne może być wyjaśnienie warunków zarówno przez Ciebie, jak i przez pracodawcę.

Ponadto możesz potwierdzić dane kontaktowe. Możesz także użyć tego listu, aby zadać wszelkie pytania dotyczące specyfiki oferty pracy. Na przykład możesz dołączyć pytanie o wynagrodzenie, świadczenia lub oficjalną datę rozpoczęcia.

Jeśli nie bierzesz pracy, nie musisz podawać szczegółowych informacji o powodach.

To nie jest miejsce, w którym można negocjować kontrofertę. Będziesz chciał podziękować za ofertę i możesz również wykorzystać przestrzeń, aby wyrazić swoje pragnienie pozostawania w kontakcie, pozostawiając otwarcie na przyszłe stowarzyszenie.

Jak wysłać swój list

Możesz wysłać list jako e-mail lub wysłać wydruk. Tak czy inaczej, bądź uprzejmy i używaj odpowiedniego formatu listu biznesowego, w tym odpowiedniego zwrotu grzecznościowego i bezpłatnego zamknięcia.

Jeśli wyślesz wiadomość e-mail, umieść swoje imię i nazwisko w temacie wiadomości: „Imię Nazwisko - Dziękujemy”.

Przykładowa oferta pracy Dziękujemy. List # 1: Format listu

To jest oferta pracy dziękuję za przykład. Pobierz szablon listu z podziękowaniami za pracę (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.

Pobierz szablon programu Word

Przykładowa oferta pracy Dziękujemy Ci list # 1: Format listu (wersja tekstowa)

Rachel Wnioskodawca

123 Główna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 września 2018 r

Harold Lee

Dyrektor

Przednia szkoła podstawowa

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Szanowny Panie Lee:

Dziękuję bardzo za zatrudnienie mnie na stanowisku asystenta nauczania. Doceniam czas, który poświęciłeś na rozmowę ze mną, i bardzo się cieszę, że mogę zostać członkiem personelu Suburb Elementary School.

Jestem gotów spotkać się z uczniami we wrześniu X i nie mogę się doczekać rozpoczęcia sesji planistycznych z Jane Smith w dniu XX sierpnia, aby pomóc w przygotowaniu jej klasy i programu nauczania na nowy rok.

Daj mi znać, jeśli te daty są nadal poprawne lub jeśli coś się zmieni.

Z niecierpliwością czekam na rozpoczęcie mojej pozycji i jeszcze raz chciałbym podziękować za tę wspaniałą okazję.

Z poważaniem, Rachel Wnioskodawca

Przykładowy list z ofertą pracy Dziękujemy 2: format e-mail

Przedmiot: Dziękuję - Twoje imię

Dziękujemy za zatrudnienie mnie na stanowisku sprzedaży detalicznej. Cieszę się, że mogę dołączyć do zespołu sprzedaży najważniejszego sklepu jubilerskiego w mieście. Nie mogę się doczekać spotkania z resztą personelu i rozpoczęcia szkolenia na stanowisko w poniedziałek, 10 września.

Daj mi znać, czy jest coś specjalnego, co muszę przynieść do pierwszego dnia pracy. Nie mogę się doczekać rozpoczęcia. Dziękuję bardzo za możliwość.

Z poważaniem, Twoje imię

Przykładowa oferta pracy Dziękujemy. List # 3: Format wiadomości e-mail

Przedmiot:Imię Nazwisko - Dziękuję

Szanowny Panie / Panowie. Nazwisko:

Dziękuję bardzo za zaoferowanie mi pracy jako asystenta administracyjnego. To była przyjemność spotkać się z tobą i twoimi pracownikami podczas mojego ostatniego wywiadu. Z przykrością informuję, że w tej chwili nie będę przyjmować stanowiska w firmie XYZ.

Chociaż okazja w XYZ jest bardzo ekscytująca, muszę teraz dokonać innego wyboru. Z niecierpliwością czekam na kontakt z tobą i mam nadzieję, że będziemy się w przyszłości wiązać.

Jeszcze raz bardzo dziękuję za tę okazję.

Z poważaniem, Twoja wpisana nazwa

Dowód i edycja litery przed wysłaniem

Upewnij się, że dokładnie sprawdziłeś swój list, więc wyglądasz profesjonalnie i dopracowany. Sprawdź także pisownię nazwiska osoby, która zaoferowała ci pracę.


Interesujące artykuły

Dlaczego departamenty policji mają problemy z rekrutacją

Dlaczego departamenty policji mają problemy z rekrutacją

Departamenty policji często mają trudności ze znalezieniem wykwalifikowanych osób. Oto dlaczego jest to takie trudne i jak zwiększyć swoją szansę na bycie policjantem.

25 powodów, dla których nie zostałeś wybrany na rozmowę kwalifikacyjną

25 powodów, dla których nie zostałeś wybrany na rozmowę kwalifikacyjną

25 najważniejszych powodów, dla których nie skontaktowano się z tobą w sprawie rozmowy kwalifikacyjnej, oraz co zrobić, aby aplikacja została wybrana następnym razem.

Stwórz życie, które chcesz podczas kryzysu kariery

Stwórz życie, które chcesz podczas kryzysu kariery

Kryzys średniego szczebla może działać jak katalizator, skłaniając cię do podejmowania kroków w kierunku kariery, którą kochasz, co skutkuje ogólnym szczęściem i rozwojem osobistym.

Tworzenie wartości dzięki środkom w zakresie zasobów ludzkich

Tworzenie wartości dzięki środkom w zakresie zasobów ludzkich

Kiedy rozważasz pomiar wydajności swojego działu zasobów ludzkich, podstawą jest opracowanie odpowiedniego zestawu środków.

Utwórz środowisko pracy, które zachęca do zaangażowania

Utwórz środowisko pracy, które zachęca do zaangażowania

Czy pracownicy w twoim miejscu pracy są zaangażowani? Jest potężnym motorem motywacji, utrzymania i sukcesu w biznesie.

Opis stanowiska księgowego: Wynagrodzenie, umiejętności i więcej

Opis stanowiska księgowego: Wynagrodzenie, umiejętności i więcej

Księgowi zapewniają dokładność sprawozdań finansowych i upewniają się, że przepisy i procedury są przestrzegane dla osób fizycznych, firm i organizacji.