• 2024-07-01

Zadania humanitarne straży przybrzeżnej

Rearanżacja przestrzeni szkolnej - webinar dla nauczycieli i dyrektorów szkół

Rearanżacja przestrzeni szkolnej - webinar dla nauczycieli i dyrektorów szkół

Spisu treści:

Anonim

Służba wojskowa obejmuje obowiązki związane z przymusowymi, długotrwałymi nieobecnościami, które utrudniają życie rodzinom Straży Przybrzeżnej.Czasami pojawiają się sytuacje, gdy obecność członka jest niezbędna do złagodzenia trudności, jakie rodzina napotkała na innych członków Straży Przybrzeżnej, z którymi normalnie się nie spotykają. Wyjazd awaryjny często jest wystarczający, aby złagodzić trudności lub awarię.

Zadanie Humanitarne (HUMS) jest specjalnym zadaniem upoważnionym do złagodzenia trudności, tak poważnych, że urlop awaryjny nie może go w pełni rozwiązać. Z reguły wszystkie HUMS są bezpłatne dla rządu. Jednak w niektórych bardzo ograniczonych, nietypowych przypadkach Serwis może zdecydować, że ogólna sytuacja gwarantuje finansowanie przez Usługę trwałej zmiany transferu stacji (PCS). Jeśli tak, członek przejdzie w ramach regularnych zamówień PCS w innych sekcjach Podręcznika personelu straży przybrzeżnej.

Dowódca (CGPC-epm) zazwyczaj autoryzuje nieodpłatne zamówienia TAD (tymczasowe cła) na maksymalnie sześć miesięcy w przypadku HUMS, ponieważ sytuacja jest zazwyczaj tymczasowa. W niektórych przypadkach, jeśli trudności utrzymują się po sześciu miesiącach, dowódca (CGPC-epm) może zezwolić na nieodpłatne zamówienia PCS na okres do dwóch lat ze względów humanitarnych. Jeśli okaże się, że członek nie będzie dostępny do nieograniczonego ponownego przydzielania po ukończeniu HUMS, dowódca (CGPC-epm) uważa tę trudność za trwałą sytuację i zazwyczaj inicjuje rozładowanie z powodu trudności.

Kryteria

Są to kryteria żądania HUMS:

  • Członek napotkał poważne trudności innych członków Straży Przybrzeżnej, których zwykle nie ma.
  • Trudności powstały lub pogorszyły się nadmiernie, ponieważ członek wszedł w swoje obecne zaciągnięcie, a przyczyna jest poza kontrolą członka.
  • Problem dotyczy najbliższej rodziny członka Serwisu, tj. Męża, żony, syna, córki, pasierba, rodzica, pasierbicy lub innej osoby działającej lokalnie w stosunku do rodzica lub jakichkolwiek osób na utrzymaniu w dobrej wierze. Zazwyczaj definicja ta nie obejmuje teściów, chyba że są oni osobami zależnymi w dobrej wierze, ale wybrane przypadki można rozpatrywać indywidualnie.
  • W pobliżu nie ma innych krewnych zdolnych do zapewnienia niezbędnej pomocy.
  • Obecność członka jest niezbędna do złagodzenia trudności.

Oprócz spełnienia tych kryteriów, normalnie musi istnieć potrzeba usługi, zanim zostanie zatwierdzona stała zmiana stacji; tj. jednostka odbiorcza powinna mieć aktualne lub przewidywane wolne miejsce na kęsach. Ważne jest, aby pamiętać, że zezwolenie na tymczasową podróż zezwalającą opiera się na zaletach samego trudu, ale uwzględnienie zezwolenia na podróż zezwalającą na PCS opiera się zarówno na zaletach trudności, jak i potrzebach Straży Przybrzeżnej.

Niezatwierdzony personel

Te dodatkowe ograniczenia dotyczą członków, którzy nie mają oceny:

Usługa zwykle nie autoryzuje PCS HUMS dla personelu bez oceny. Dowódca (CGPC-epm) może autoryzować poszczególne TAD HUMS na maksymalnie sześć miesięcy dla personelu bez oceny. Zasadniczo, jeśli trudności członka nie mogą lub nie zmniejszają się w ciągu sześciu miesięcy, członek może zażądać albo powrotu do swojej stałej jednostki, albo zwolnienia z powodu trudności.

Niezarejestrowani członkowie obsługujący HUMS muszą najpierw przedstawić jasną dokumentację, że sytuacja trudności jest całkowicie rozwiązana i są one dostępne do przydzielenia na całym świecie zgodnie z potrzebami Serwisu, zanim Dowódca (CGPC-epm) pozwoli im uczestniczyć w szkoleniu „A”.

Aby uzyskać pełne informacje na temat Programu Pomocy Humanitarnej Straży Przybrzeżnej, zobacz COMDTINST M1000.6A, Podręcznik personelu straży przybrzeżnej, pkt 4.B.11.

Ciąg dalszy od Wojskowe zadania humanitarne Wprowadzenie


Interesujące artykuły

Wskazówki dotyczące sposobu znalezienia drugiej pracy

Wskazówki dotyczące sposobu znalezienia drugiej pracy

Oto wskazówki, jak znaleźć drugą pracę, w tym, gdzie szukać pracy, opcje rozpoczęcia małej firmy i więcej sposobów zarabiania dodatkowych pieniędzy.

Jak znaleźć zastępczą pracę nauczyciela

Jak znaleźć zastępczą pracę nauczyciela

Oto kilka porad i sugestii, jak znaleźć zastępczą pracę dydaktyczną, w tym gdzie szukać pracy i jak i kiedy złożyć wniosek.

Porady na temat Jak znaleźć pracę sezonową

Porady na temat Jak znaleźć pracę sezonową

Zatrudnienie sezonowe obejmuje stanowiska dostępne tylko przez część roku. Dowiedz się, jakie rodzaje miejsc pracy są dostępne i jak znaleźć pracę sezonową.

Jak znaleźć staż letni

Jak znaleźć staż letni

Letnie staże mogą być bardzo konkurencyjne. Postępuj zgodnie z kilkoma ważnymi wskazówkami, które pomogą Ci wylądować na stażu swoich marzeń.

AFSC 1C4X1 Tactical Air Control Party (TACP)

AFSC 1C4X1 Tactical Air Control Party (TACP)

Siły powietrzne zgłosiły opisy stanowisk i czynniki kwalifikacji. 1C4X1 - Dowodzenie i kontrola taktycznego powietrza

Jak znaleźć pracę w obozie letnim

Jak znaleźć pracę w obozie letnim

Jak znaleźć pracę w obozie letnim jako doradcy, szkoleniowcy, specjaliści ds. Aktywności, pracownicy kuchni, pracownicy biurowi i pracownicy biurowi.