Jak sprawić, by Twój sen był dla Ciebie pracodawcą

Nawet jeśli aktywnie poszukujesz pracy, pamiętaj, że wielu pracodawców poszukuje pasywnych kandydatów do pracy.

Istnieje wiele wskazówek dla pasywnych kandydatów do pracy, ponieważ są oni kwalifikowanymi kandydatami do pracy, którzy niekoniecznie szukają pracy, ale którzy mogą być zainteresowani, jeśli pojawi się odpowiednia praca. Pracodawcy szukają tych pasywnych kandydatów, przeglądając życiorysy na stronach internetowych firm, w miejscach pracy i na profesjonalnych stronach sieciowych.

Porady, aby upewnić się, że Twój pracodawca marzenie Cię znajdzie

Zaktualizuj swoje CV.

Pierwszym zadaniem jest upewnienie się, że aktualne informacje zawodowe są dostępne online w sposób, który przyciągnie pracodawców poszukujących kandydatów do pracy. Jeśli już odświeżyłeś swoje CV, zaktualizowałeś już swoje CV, aby odzwierciedlić najnowsze osiągnięcia.

W swoim CV umieściłeś również najlepsze słowa kluczowe, aby twoja historia zawodowa była łatwiejsza do przeszukiwania przez pracodawców poszukujących kandydatów z twoimi kwalifikacjami.

Rozwiń swoją profesjonalną obecność online.

Po zaktualizowaniu CV umieść swoje CV na stronach, na których Twoi idealni pracodawcy mogą szukać kandydatów. Umieść swoje profesjonalne informacje na stronach internetowych takich jak LinkedIn, a także na stronach takich jak Monster i CareerBuilder.

Większość stowarzyszeń absolwentów szkół wyższych posiada bazę absolwentów do celów sieciowych. Skontaktuj się ze swoją alma mater, aby sprawdzić, czy twoje stowarzyszenie absolwentów ma taką bazę danych. Wielu pracodawców lubi rekrutować kandydatów ze swoich uczelni, więc skorzystaj z tych połączeń.

Podobnie, należy dołączyć do stowarzyszeń absolwentów prowadzonych przez poprzednich pracodawców. Stowarzyszenia te pomagają byłym pracownikom pozostać w kontakcie i pomagać sobie nawzajem w przyszłych ścieżkach kariery.

Jeśli należysz do jakichkolwiek stowarzyszeń zawodowych, umieść swoje zawodowe informacje w swoich bazach danych. Pracodawcy często poszukują kandydatów w stowarzyszeniach zawodowych związanych z ich dziedzinami.

Ogranicz swoją osobistą obecność online.

Teraz, gdy umieściłeś wszystkie swoje informacje zawodowe online, upewnij się, że wszelkie dane osobowe są prywatne, jeśli nie chcesz, aby pracodawcy je widzieli. Obejmuje to osobiste konta społecznościowe, takie jak Facebook i Instagram.

Udostępniaj tylko swoje dane osobowe osobom, z którymi wygodnie udostępniasz te informacje.

Śledź swoją obecność online.

Śledź każdą witrynę, na której zamieściłeś swoje informacje zawodowe. Zachowaj listę tych witryn, a także nazwy użytkowników i hasła do każdej witryny.

Pomoże Ci to utrzymać porządek w wyszukiwaniu pracy, a także pomoże Ci łatwo zaktualizować informacje online, kontynuując karierę.