• 2024-11-23

Przykładowy list motywacyjny dla pozycji na poziomie wejściowym

Stwórz idealny list motywacyjny Lekcja 1: Jak napisać list motywacyjny?

Stwórz idealny list motywacyjny Lekcja 1: Jak napisać list motywacyjny?

Spisu treści:

Anonim

Kiedy jesteś kandydatem do pracy na poziomie podstawowym, z niewielkim lub żadnym doświadczeniem zawodowym do opisania w swoim CV, dobrze napisany list motywacyjny może stanowić różnicę między tym, czy menedżer ds. Zatrudnienia zdecyduje się przeczytać swoje CV, czy po prostu zagłębić szóstkę bez spojrzenie.

List motywacyjny, który jest artykułowany, bezbłędny gramatycznie i pełen entuzjazmu w tonie, często cieszy się przychylną uwagą, szczególnie jeśli opisuje doświadczenie edukacyjne, pozalekcyjne i wolontariackie, które pokazuje, że jego autor ma zarówno umiejętności, jak i potencjał, aby odnieść sukces w pracy, do której aplikują.

Wskazówki dotyczące listów motywacyjnych na poziomie podstawowym

Musisz napisać unikalny list motywacyjny dla każdej pozycji, o którą się ubiegasz. Nie ulegaj pokusie skorzystania z ogólnego listu motywacyjnego; jeden rozmiar nie dopasuj wszystko. Zamiast tego pokaż, że poświęciłeś czas na zbadanie pracodawcy i zastanowienie się, w jaki sposób umiejętności, które masz do zaoferowania, doskonale pasują do kwalifikacji, których poszukują u nowego pracownika.

W poniższym przykładowym liście motywacyjnym zobaczysz, że autor kładł silny nacisk na pracodawcę, a nie na własne potrzeby i pragnienia; nacisk nie kładzie się na „ME, wnioskodawca”, ale na „YOU, pracodawca”. Najskuteczniejsze listy motywacyjne działają w taki sam sposób, w jaki robią to silne, konsultacyjne stanowiska sprzedaży - rozpoznają misję i potrzeby organizacji, a następnie „ sprzedać ”zdolność kandydata do spełnienia tych wymagań.

Przykładowy list motywacyjny dla pozycji na poziomie wejściowym

Ellen Smith

815 Główna ulica

Sarasota Springs, CA 12111

Cell: 555-555-8745

[email protected]

Data

Pan Sylvester White

Dyrektor

Pierwszy korpus edukacji

108 Beacon Avenue

Boston, MA 02115

Drogi Panie White, Proszę przyjąć moją entuzjastyczną aplikację do Pierwszego Korpusu Edukacji. Bardzo chciałbym być ciężko pracującym, pełnym pasji członkiem twojego miejskiego stypendium edukacyjnego. Gdy tylko przeczytałem opis programu, wiedziałem, że jestem dobrze wykwalifikowanym kandydatem, który całym sercem wierzył w cele Edukacji Najpierw.

To, co od razu przyciągnęło mnie do Edukacji, to nacisk programu na głębokość. Uwielbiam to, że stypendyści Edukacji pracują z sześcioma do siedmiu uczniów, co pozwala im skupić się na indywidualnych potrzebach każdego dziecka. Mam bogate doświadczenie w nauczaniu, po tym, jak uczyłam przychodzącego ucznia liceum w języku angielskim, innego ucznia liceum w Algebrze i studenta w rachunku różniczkowym. Cenię sobie relację jeden-na-jeden, którą rozwinąłem z każdym z tych uczniów, i obserwowanie, jak każdy z nich nabiera pewności siebie i doskonali się naukowo, było satysfakcjonujące zarówno dla uczniów, jak i dla mnie. Nigdy nie zapomnę, jak dumny był jeden z uczniów, kiedy wręczyła mi swoją pierwszą angielską gazetę, w której otrzymała swój pierwszy „A.” Wierzę, że mogę wnieść te osobiste doświadczenia i sukcesy do roli pierwszego Edukatora.

Uwielbiam również, że Education First zapewnia absolwentom szkół wyższych możliwość oddania swojej społeczności. W szkole średniej pracowałem w pobliskim schronisku dla kobiet YWCA, tworząc zajęcia dla dzieci w schronisku; w college'u zaangażowałem się w program czytania dla całej społeczności, Sarasota Reads, w którym uczniowie szkół wyższych i licealnych prowadzą dyskusje literackie z uczniami czwartej i piątej klasy.

Wierzę, że z korzyściami płynącymi z edukacji wiążą się obowiązki - w szczególności odpowiedzialność za zwrócenie się tym, którzy nie mieli takich samych możliwości. Wiem, że mogę wykorzystać moją pasję do pracy w społeczności, aby wprowadzić zmiany społeczne jako stypendysta edukacyjny.

Określasz, że stypendyści edukacyjni muszą być gotowi ciężko pracować i niestrudzenie dla swoich uczniów. Mam silną etykę pracy, która dobrze by mi służyła jako członek pierwszej edukacji. Zawsze byłem uczniem napędzanym, otrzymując najwyższe wyróżnienia w każdym semestrze i ostatnio wprowadzony do Phi Beta Kappa.

Jednak moja etyka pracy wykracza poza klasę. Przez ostatnie trzy lata pracowałem jako asystent rekrutacji w biurze usług karierowych ABC College; mój przełożony mianował mnie na Studenckiego Pracownika Roku w 2018 r., aw tym samym roku awansowałem. Nieustannie dążę również do zajęć pozalekcyjnych; jako klarnecista służyłem jako pierwszy klarnet w moim szkolnym zespole wiatrowym i występowałem w różnych konkursach w Massachusetts i na wschodnim wybrzeżu. Kiedy pasjonuję się kwestią lub danym zadaniem, pracuję niestrudzenie, aby osiągnąć mój cel. Wiem, że chciałbym rozszerzyć tę staranność na stanowisko z wykształceniem pierwszym, szczególnie dlatego, że jest to program, o którym tak bardzo się czuję.

Jestem więc przekonany, że moje doświadczenie w nauczaniu, zainteresowanie pracą w społeczności i silna etyka pracy to cechy, których szukasz w Education First. Załączam swoje życiorysy i chciałbym mieć możliwość dalszego rozmawiania z tobą o możliwościach oferowanych przez Twój program.

Dziękuję bardzo za poświęcony czas i uwagę.

Z poważaniem, Podpis (list w wersji papierowej)

Ellen Smith

Więcej listów motywacyjnych

Próbki listów motywacyjnych do różnych dziedzin kariery i poziomów zatrudnienia, w tym przykładowy list motywacyjny, wstępny, ukierunkowany i e-mailowy list motywacyjny.


Interesujące artykuły

Masz pytania dotyczące kołysania się, toczenia lodu?

Masz pytania dotyczące kołysania się, toczenia lodu?

Szukasz szybkiego, bezobsługowego lodołamacza do wykorzystania podczas treningów, spotkań i budowania zespołu? Te pytania przełamią lód.

Czy Twoja praca jest zagrożona automatyzacją?

Czy Twoja praca jest zagrożona automatyzacją?

Czy twoja praca jest zagrożona zastąpieniem robota? Spójrz na niektóre z najważniejszych branż, w których automatyzacja zastępuje miejsca pracy i które miejsca pracy są bezpieczne.

Sukces praktyk: jak zmienić zły staż

Sukces praktyk: jak zmienić zły staż

Nawet jeśli stwierdzisz, że twój staż nie jest tym, czego się spodziewałeś, mogą istnieć sposoby na skorzystanie z tego doświadczenia bez wcześniejszego zaprzestania.

Zwiększenie zaangażowania członka zespołu w udane zespoły

Zwiększenie zaangażowania członka zespołu w udane zespoły

Zaangażowanie jest jednym z kluczowych czynników w budowaniu skutecznego środowiska pracy zespołowej w pracy. Pracownicy muszą chcieć, aby ich zespół odniósł sukces.

Rola, wyzwania i definicja menedżera liniowego

Rola, wyzwania i definicja menedżera liniowego

Menedżer liniowy jest odpowiedzialny za zarządzanie pracownikami i zasobami w dążeniu do osiągnięcia określonych celów funkcjonalnych lub organizacyjnych.

Kamień z Rosetty - Profil firmy w miejscu pracy

Kamień z Rosetty - Profil firmy w miejscu pracy

Rosetta Stone, choć znana ze swojego oprogramowania językowego, oferuje stanowiska online dla nauczycieli pracujących w domu.