List motywacyjny terapeuty zajęciowego i przykłady CV

Terapeuci zajęciowi są bardzo poszukiwani. Bureau of Labor Statistics prognozuje 24-procentowy wzrost na tych stanowiskach między 2016 a 2026 rokiem. Ale to nie znaczy, że posiadanie wykształcenia i szkolenia zapewni Ci płatną pracę w Twojej dziedzinie.

Aby obsadzić swoje marzenia, musisz pokazać menedżerowi ds. Zatrudnienia nie tylko, że możesz wykonać pracę, ale że jesteś najlepszym kandydatem na to stanowisko. Pomocny może być imponujący list motywacyjny.

Nasz przykładowy list motywacyjny pomoże Ci podkreślić swoje umiejętności zawodowe, a jednocześnie zademonstruje twoje unikalne kwalifikacje do tej roli. Nie zapomnij dostosować listu motywacyjnego do swoich doświadczeń i dostosować go do każdej pracy.

Przykład listu motywacyjnego terapeuty zajęciowego

Jest to przykład listu motywacyjnego na stanowisko terapeuty zajęciowego. Pobierz szablon listu motywacyjnego terapeuty zajęciowego (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.

Pobierz szablon programu Word

Przykład listu motywacyjnego terapeuty zajęciowego (wersja tekstowa)

Audrey Lee

123 Główna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 września 2018 r

Benjamin Lau

Dyrektor ds. Zasobów ludzkich

Szpital św. Jana

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Szanowny Panie Lau, Piszę, aby wyrazić moje żywe zainteresowanie otwartym stanowiskiem terapeuty zajęciowego wymienionym na job.com. Moje dziesięcioletnie doświadczenie jako OT pracujące z różnymi populacjami uczyniłoby mnie atutem dla zespołu OT w St. John's Hospital.

Przez ostatnie sześć lat pracowałem jako terapeuta zajęciowy, a przez cztery lata jako asystent terapii zajęciowej. W tych latach pracowałem z setkami pacjentów geriatrycznych, projektując i wykonując plany leczenia dla klientów ze złamaniami, wymianami bioder i kolan, CVA i amputacji. Pracowałem także z pacjentami pediatrycznymi, zapewniając usługi OT w zakresie opieki ostrej dla dzieci z różnymi urazami, operacjami i chorobami. Dzięki tym wszystkim doświadczeniom rozwinąłem nie tylko umiejętności techniczne, ale także niezbędne umiejętności miękkie, takie jak cierpliwość i jasna komunikacja. Wierzę, że te doświadczenia pozwolą mi osiągnąć sukces w pracy ze zróżnicowaną populacją szpitala St. John's Hospital.

Podajesz w opisie swojej pracy, że terapeuta zajęciowy będzie odpowiedzialny za nadzorowanie wielu asystentów OT, a czasami stażystów OT.

Jako OT w Brooklyn Clinic byłem odpowiedzialny za nadzorowanie i ocenę dziesięciu asystentów OT. Planuję i uczę stażystów na dwutygodniowe seminaria dotyczące różnych aspektów OT. Otrzymałem nawet nagrodę za „Najbardziej wartościowego mentora” od stażystów w zeszłym roku. Jestem zatem pewny swoich umiejętności jako pedagog i superwizor.

Wiem, że moje lata doświadczenia w pracy z różnymi populacjami, jak również moje umiejętności jako opiekunów asystentów OT i stażystów, uczyniłyby mnie doskonałym OT w Szpitalu św. Jana. Załączam swoje CV i skontaktuję się z Tobą w przyszłym tygodniu, aby sprawdzić, czy możemy znaleźć czas na wspólną rozmowę. Dziękuję bardzo za poświęcony czas i uwagę.

Z poważaniem, Twój podpis (list w wersji papierowej)

Audrey Lee

Przykład wznowienia terapeuty zawodowego

Jest to przykład wznowienia na stanowisko terapeuty zajęciowego. Pobierz szablon wznowienia terapii terapeuty zajęciowego (zgodny z Google Docs i Word Online) lub zobacz poniżej, aby uzyskać więcej przykładów.

Pobierz szablon programu Word

Przykład wznowienia terapeuty zajęciowego (wersja tekstowa)

Haley Wnioskodawca

123 Main Street • Boulder, CO 12345 • (123) 456-7890 • [email protected]

TERAPEKT ZAWODOWY

Projektowanie i wykonywanie planów leczenia dla różnych pacjentów geriatrycznych

Szanowany i pracowity terapeuta zajęciowy z ponad 10-letnim doświadczeniem w projektowaniu i wykonywaniu planów leczenia pacjentów w podeszłym wieku ze złamaniami, wymianami bioder i kolan oraz innymi urazami.

Kluczowe umiejętności obejmują:

• Ocena i ocena pacjentów geriatrycznych z różnymi diagnozami
• Aktywne słuchanie i rzecznictwo pacjentów
• Zapewnij kształcenie ustawiczne pacjentom, członkom rodziny i opiekunom
• Doświadczenie z Head Trauma i Alzheimer's

DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE

STOWARZYSZENIA TERAPII, Boulder, Colo.

TERAPEKT ZAWODOWY (Luty 2013 - obecnie)

Zaprojektuj i wykonaj plany leczenia pacjentów w podeszłym wieku ze złamaniami, wymianami bioder i kolan, CVA, amputacjami i innymi urazami, operacjami i chorobami. Zapewnij ciągłą edukację pacjentom, członkom rodziny i opiekunom poprzez jasne komunikaty ustne i pisemne.

Godne uwagi osiągnięcia:

• Wykształcony, nadzorowany i oceniany wielu uczniów COTA i OT.
• Oceniono i oceniono wszystkich pacjentów geriatrycznych z różnymi diagnozami, w tym chorobą Alzheimera.

INSTYTUT XYZ, Boulder, Colo.

ASYSTENT TERAPII ZAWODOWEJ (Czerwiec 2008 - luty 2013)

Pomagał w ocenie i opracowywaniu planów leczenia dla wszystkich pacjentów geriatrycznych w instytucie.

Znaczące osiągnięcia:

• Współautor, projektant i opublikował broszury, aby pomóc pacjentom i członkom rodziny.
• Regularnie spotykał się z terapeutami zajęciowymi i rodzinami w celu opracowania planów terapii fizycznej.

EDUKACJA I REKRUTACJA

UNIWERSYTET ABC, Boulder, Colo.

Bachelor of Science (GPA: 4.0; Major: Biology; Graduated Magna Cum Laude), maj 2007

Certyfikaty

Licensure of Occupational Therapy, Colorado Master of Science, ABC University, maj 2008

Powiązane umiejętności

Biegła znajomość języka angielskiego i hiszpańskiego • Silna fizycznie • Posiada silne umiejętności interpersonalne

Umiejętności terapeuty zajęciowego do wzmianki

Jednym z największych wyzwań w pisaniu listów motywacyjnych jest zapamiętanie wszystkich swoich umiejętności i kwalifikacji. Z czasem pracownicy zdobywają tak wiele umiejętności i osiągnięć, że łatwo zapomnieć, które z nich będą miały największy wpływ na zatrudnianie menedżerów.

Listy umiejętności mogą pomóc. Ta lista umiejętności terapeutów zajęciowych do CV, listów motywacyjnych, podań o pracę i wywiadów pobudzi twoją pamięć i da ci miejsce do rozpoczęcia pracy w zawodzie terapii zajęciowej.

A - C

• Aktywne słuchanie
• Doradztwo
• Analityczny
• Montaż i konserwacja sprzętu
• Oceń potrzeby pacjenta
• Ocena stanu klientów
• Oszacowanie
• Planowanie opieki
• Opiekuńczy, troskliwy
• Współpraca
• Kompleksowe plany leczenia
• Konsultacje z członkami zespołu rehabilitacyjnego
• CPR
• Kreatywność
• Krytyczne myślenie
• Obsługa klienta

D - H

• Instrukcja życia codziennego
• Podejmowanie decyzji
• Delegowanie
• Wykrywanie wczesnych sygnałów ostrzegawczych komplikacji medycznych
• Opracuj plany leczenia
• Diagnostyczny
• Plany opieki nad dokumentami
• Plany leczenia dokumentów
• Postęp dokumentu
• Dokumentacja
• Dokumentowanie wyników leczenia
• Empatia
• Angażowanie się w rozwój zawodowy
• Nawiązywanie relacji z klientami
• Oceń opiekę
• Ćwiczenia wyjaśniające
• Elastyczność
• Obsługa informacji poufnych

I - O

• Wdrożenie planów leczenia
• Instruowanie
• Interpersonalne
• Interpretacja dokumentacji medycznej
• Główne spotkania
• Podnoszenie znaczącej wagi
• Utrzymanie bezpiecznego środowiska pracy
• Sprawność manualna
• Personel Mentoringu
• Modyfikuj opiekę
• Modyfikowanie sprzętu
• Modyfikowanie interwencji w celu zmiany warunków
• Wielozadaniowość
• Obserwacja
• Oceny terapii zajęciowej
• Interwencja terapii zajęciowej
• Usługi terapii zajęciowej
• Zamawianie sprzętu i materiałów eksploatacyjnych
• Organizacyjny

P - W

• Cierpliwość
• Cierpliwa opieka
• Oceny pacjentów
• Planowanie opieki
• Przygotowywanie wyciągów rozliczeniowych
• Rozwiązywanie problemów
• Promowanie programów i usług
• Niezawodność
• Pozostaje spokój z wzburzonymi klientami
• Nadzór
• Przejmować inicjatywę
• Praca zespołowa
• Zarządzanie czasem
• Personel szkoleniowy
• Werbalny
• Ostrość widzenia
• Niezależnie od pracy
• Pisanie

Jak wysłać swoje CV i list motywacyjny przez e-mail

W dzisiejszych czasach chętniej przesyłasz list motywacyjny i wznawiasz go za pośrednictwem poczty e-mail. W takim przypadku podstawowy komunikat listu motywacyjnego pozostaje taki sam, ale musisz pamiętać o kilku wytycznych dotyczących formatowania, w tym:

• Wymień swoje imię i nazwisko oraz stanowisko w temacie wiadomości e-mail, np. „Temat: Pozycja terapeuty zajęciowego - Twoje imię”
• Dołącz swoje dane kontaktowe do podpisu e-mail i nie podawaj informacji kontaktowych pracodawcy.
• Postępuj zgodnie z instrukcjami na liście zadań. Jeśli reklama określa, że ​​należy przesłać swoje CV i list motywacyjny jako określony typ pliku - na przykład w formacie PDF - upewnij się, że to zrobisz. To samo dotyczy wysyłania dokumentów za pomocą załącznika lub wycinania i wklejania do treści wiadomości e-mail.
• Sprawdź dokładnie swoją wiadomość pod kątem pisowni i gramatyki. Rozważ poproszenie przyjaciela z orłem, aby działał również jako korektor.
• Wyślij wiadomość testową przed wysłaniem ostatecznego dokumentu do menedżera ds. Zatrudnienia. Możesz być zaskoczony błędami formatowania, które odkrywasz w teście. Pamiętaj, że chcesz, aby Twoja wiadomość się wyróżniała, a nie opcje formatowania. Dziwny podział linii może odwrócić uwagę menedżera ds. Zatrudnienia od kwalifikacji lub sprawić, że będzie wyglądać tak, jakbyś nie był wystarczająco uważny na szczegóły.